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崗位職責(zé)： 1.開展公司合規(guī)風(fēng)控體系建設(shè)，各類規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程的規(guī)范；負(fù)責(zé)收集、整理、分析法律合規(guī)相關(guān)信息，建立管理信息系統(tǒng)，并與各部門共享相關(guān)信息； 2.開展各類項目、產(chǎn)品的合規(guī)論證和評審，負(fù)責(zé)撰寫合規(guī)風(fēng)控評估報告； 3.起草、審核及修改公司各類法律文書，制定各類標(biāo)準(zhǔn)合同,建立合同管理臺賬并及時完善合同審批制度及流程； 4.負(fù)責(zé)各類項目、產(chǎn)品相關(guān)協(xié)議等檔案資料的歸集整理。 任職要求： 1.學(xué)歷及專業(yè)：具備國內(nèi)外高校碩士研究生及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至本科；法律、財會等相關(guān)專業(yè)； 2.工作年限：具有5年以上大型金融機(jī)構(gòu)、私募基金合規(guī)風(fēng)控相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，熟悉產(chǎn)品運作、客戶管理、企業(yè)內(nèi)控等合規(guī)風(fēng)控工作，取得法律職業(yè)資格的優(yōu)先考慮； 3.熟悉金融企業(yè)、私募證券基金的相關(guān)法規(guī)制度，具備較強(qiáng)的法律文書撰寫能力和分享判斷能力，能夠辦理涉外合同或法律法規(guī)者優(yōu)先； 4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，注重團(tuán)隊協(xié)作，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識。