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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)協(xié)助客戶建立全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系，開展重大風(fēng)險(xiǎn)評估、預(yù)警及應(yīng)對工作； 2.負(fù)責(zé)協(xié)助客戶進(jìn)行內(nèi)部控制體系建設(shè)、優(yōu)化完善工作； 3.負(fù)責(zé)編制內(nèi)部控制體系評價(jià)工作方案，組織開展內(nèi)控體系評價(jià)工作； 4.負(fù)責(zé)編制風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制各類匯報(bào)材料，確保符合客戶、公司及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對匯報(bào)質(zhì)量的要求，維持專業(yè)服務(wù)水準(zhǔn)； 5.按工作計(jì)劃保質(zhì)保量完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。 任職條件： 1.研究生及以上學(xué)歷，電力、工程等相關(guān)專業(yè)，年齡不超過35歲，特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬； 2.具有3年以上電力、能源風(fēng)控管理工作經(jīng)驗(yàn)；咨詢行業(yè)或會(huì)計(jì)師事務(wù)所從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有大型國企管理咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具有出色的溝通能力和縝密的邏輯思維能力，注重團(tuán)隊(duì)合作，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、責(zé)任心、敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識(shí)； 4.具有較強(qiáng)的公文寫作能力和組織協(xié)調(diào)能力； 5.具有較強(qiáng)執(zhí)行力，熟悉各類監(jiān)管要求，對咨詢行業(yè)有熱情； 6.能承受較大工作壓力，接受階段性加班，能夠適應(yīng)華北區(qū)域長期出差優(yōu)先。