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園林崗位的職責主要包括以下幾個方面： 設計管理：配合室主任進行設計管理工作，解決工作中出現(xiàn)的質量、管理問題，組織重大項目景觀方案設計，并對公司領導及業(yè)主進行匯報。1 技術培訓：負責技術培訓工作，提高設計人員的思維和思路，提升團隊設計水平，確保設計程序化、規(guī)范化。 圖紙審核與施工把控：重點負責設計人員的圖紙審核、景觀施工把控等工作，確保質量達到標準、業(yè)主滿意。 工程與設計協(xié)調：負責工程與設計、監(jiān)理的協(xié)調工作，參與景觀工程單位的選擇、評價與管理。 環(huán)境工程工作：參與并負責部分有關裝飾和環(huán)境工程工作，包括安全文明、質量、計劃進度和成本的實現(xiàn)。 工程驗收與評定：參與各部分工程、質量驗收及評定工作。 項目設計的前期工作：負責項目設計的前期工作，包括項目園林方案設計的管理協(xié)調工作。 項目綠化工程管理：組織編制項目綠化工程管理方案，協(xié)助確定項目綠化施工人員隊伍等。 施工現(xiàn)場管理：參與組織對施工合格供方庫的建立和更新，參與施工圖紙審查，組織各項目園林工程施工招投標工作。 施工合同與招標文件編制：編制各項目施工合同、招標文件等相關文本。 施工現(xiàn)場和過程管理：負責施工現(xiàn)場和過程管理協(xié)調工作，包括園林綠化養(yǎng)護管理與項目后期的協(xié)調工作。 其他工作：完成領導交辦的其他工作。 以上職責涵蓋了園林崗位在設計、施工、管理等多個方面的任務，要求具備一定的專業(yè)知識和技能，以及良好的協(xié)調和溝通能力。