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崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)飲料代加工業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展，挖掘潛在客戶資源，尤其是飲料代加工品牌客戶，主動(dòng)進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談與合作溝通，推動(dòng)合作項(xiàng)目落地。 2. 深入了解OEM代工行業(yè)及飲料代加工市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，制定針對(duì)性銷售策略，提升公司在飲料代加工領(lǐng)域的市場(chǎng)份額。 3. 維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好合作關(guān)系，及時(shí)跟進(jìn)客戶需求，解決客戶問題，提高客戶滿意度與忠誠度。 4. 帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成公司制定的銷售目標(biāo)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核與激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)整體銷售能力。 5. 參與公司OEM規(guī)劃，結(jié)合市場(chǎng)需求與客戶反饋，提供建議給公司做改進(jìn)； 任職要求 1. 年齡：35歲以下，精力充沛，具備良好的抗壓能力和工作熱情。 2. 經(jīng)驗(yàn)：有OEM代工企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉代工業(yè)務(wù)模式與流程，能熟練開展客戶開發(fā)與業(yè)務(wù)談判工作。 3. 專業(yè)知識(shí)：熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)工藝和流程，能夠從專業(yè)角度為客戶提供有價(jià)值的解決方案與建議。 4. 市場(chǎng)認(rèn)知：對(duì)飲料代加工市場(chǎng)有深入了解，熟悉主流飲料代加工品牌，能夠精準(zhǔn)把握市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求，有效切入業(yè)務(wù)洽談。 5. 能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和市場(chǎng)開拓能力，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí)。 薪酬 提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，并根據(jù)業(yè)績(jī)提成。具體面議。