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更新于 6月5日

輿情處理專員 雙休 社保公積金

6000-10000元
  • 武漢江夏區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招3人

職位描述

咨詢服務(wù)
工作職責(zé):
1、處理集團(tuán)各業(yè)務(wù)線的重大投訴事件,及時(shí)準(zhǔn)確高效處置,提出解決方案及合理建議,
對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)
2、根據(jù)事件分級(jí)矩陣,及時(shí)有效跟進(jìn)處置每個(gè)工單,對(duì)工單的交付質(zhì)量核心指標(biāo)負(fù)責(zé)
3、將用戶反饋的問(wèn)題前置化處理,盡量較少因惡性事件帶來(lái)的不良影響;具有良好的風(fēng)險(xiǎn)把控意識(shí);
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任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、3 年以上重大投訴處理崗位資深工作經(jīng)驗(yàn),具有面對(duì)各種不同類型客戶的資深處置能力,
有處置涉媒危機(jī)類事件者優(yōu)先;或者具備保險(xiǎn)理賠、線下門(mén)店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn);3、需要具務(wù)較強(qiáng)的邏
輯思維及溝通表達(dá)能力,具有自主思考能力,舉一反三,文本編寫(xiě)能力良好;
3、較強(qiáng)的溝通談判能力以及現(xiàn)場(chǎng)把控能力,能夠獨(dú)立面對(duì)各類復(fù)雜場(chǎng)景并控制事態(tài)發(fā)
展,有責(zé)任感,抗壓性強(qiáng);
4、具備良好的反應(yīng)速度和服務(wù)意識(shí),能沉著應(yīng)對(duì)突發(fā)事件并懂得如何安撫用戶情緒;
有自主意識(shí),對(duì)客觀性事實(shí)有自身判斷;

工作地點(diǎn)

武漢江夏區(qū)金融港中路1

入職公司信息

  • 入職公司: 煙臺(tái)人瑞服務(wù)外包有限公司
  • 公司地址: 山東省煙臺(tái)市芝罘區(qū)興裕路27號(hào)煙臺(tái)電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園A3棟4樓
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

付女士/人事主管

剛剛活躍
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公司Logo深圳南區(qū)人瑞人力資源服務(wù)有限公司
人瑞是中國(guó)領(lǐng)先的綜合人力資源解決方案提供商數(shù)字化時(shí)代,人才供應(yīng)鏈必須契合企業(yè)數(shù)字化戰(zhàn)略下的業(yè)務(wù)發(fā)展需要人力資源管理的使命,在于構(gòu)建人才管理數(shù)字化與企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)數(shù)字化的連接和應(yīng)用人瑞堅(jiān)持以效果為導(dǎo)向的人力資源服務(wù)模式,依靠技術(shù)驅(qū)動(dòng)人力資源的服務(wù)能力,通過(guò)強(qiáng)執(zhí)行力的組織體系與專業(yè)團(tuán)隊(duì),為客戶提供滿意的、適應(yīng)數(shù)字化需求的人力資源一體化服務(wù)!
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