職位描述
1.參與編制人力資源規(guī)劃,在集團(tuán)崗位管理政策指導(dǎo)下，牽頭組織各部門編制和完善組織手冊、崗位說明書,做好組織架構(gòu)調(diào)整相關(guān)工作。 2.制定并實施公司招聘計劃和招聘方案，組織招聘及錄用考核工作，滿足公司對人力資源的需求。 3.制定完善公司績效管理體系，組織實施全員績效管理辦法及季度、年度考核評價工作。 4.完成薪酬福利的日常管理工作，落實公司的薪酬、福利、獎罰、績效政策，開展工資福利發(fā)放相關(guān)事項。
1.具有2年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗。 2.具有扎實的人力資源基礎(chǔ)知識，能夠獨立完成人才招聘培養(yǎng)、績效考核、薪酬福利等相關(guān)工作。 3.熟練掌握集團(tuán)公司人力資源管理制度流程，熟悉ERP、智慧人資報表等系統(tǒng)操作。
工作地點
巴音郭楞尉犁縣羅布人村寨項目
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江蘇乾景睿科新能源有限公司
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職位發(fā)布者
陳冬梅/人事經(jīng)理
中國綠發(fā)投資集團(tuán)有限公司
中國綠發(fā)投資集團(tuán)有限公司（簡稱中國綠發(fā)）是一家股權(quán)多元化的中央企業(yè)，接受國務(wù)院國資委直接管理。成立以來，公司以綠色發(fā)展為主題，踐行碳達(dá)峰、碳中和目標(biāo)，致力于打造綠色低碳為主業(yè)的綜合型領(lǐng)軍企業(yè)，建設(shè)世界一流綠色產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。中國綠發(fā)聚焦主責(zé)主業(yè)，大力開展綠色能源、綠色科技等綠色低碳產(chǎn)業(yè)投資，積極實施低碳城市等城鄉(xiāng)開發(fā)運營管理，廣泛開展文化、旅游、康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)及相關(guān)貿(mào)易與服務(wù)，加快產(chǎn)業(yè)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整，積極探索綠色低碳產(chǎn)業(yè)發(fā)展新路徑，形成了以綠色能源、幸福產(chǎn)業(yè)、低碳城市、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)投資等為發(fā)展方向的全國性產(chǎn)業(yè)布局。
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