崗位職責(zé):
1.協(xié)助營(yíng)銷總監(jiān)制定銷售策略和目標(biāo):根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和市場(chǎng)需求,制定銷售策略和銷售計(jì)劃,明確銷售目標(biāo),并確保銷售目標(biāo)的可行性和挑戰(zhàn)性;
2.協(xié)助營(yíng)銷總監(jiān)管理銷售團(tuán)隊(duì):負(fù)責(zé)選拔和培訓(xùn)銷售人員,建立高效的銷售團(tuán)隊(duì),并確保團(tuán)隊(duì)成員明確銷售目標(biāo)和計(jì)劃,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員積極完成銷售任務(wù);
3.監(jiān)控銷售業(yè)績(jī):密切關(guān)注銷售業(yè)績(jī),定期評(píng)估銷售數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整銷售策略和計(jì)劃,以確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。同時(shí),對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)績(jī)進(jìn)行考核和評(píng)估,提供必要的指導(dǎo)和支持;
4.收集、整理行業(yè)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息和客戶需求信息等數(shù)據(jù),為公司決策提供依據(jù);
5.建立和完善銷售部管理的相關(guān)制度,推動(dòng)制度的實(shí)施;
6.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源:與其他部門協(xié)同工作,確保銷售過程中的資源調(diào)配和問題解決,提高銷售效率和客戶滿意度,保障項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量;
7.協(xié)助、配合公司其他管理、業(yè)務(wù)工作的順利開展和完成;
8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1.年齡30-45周歲,大專及以上學(xué)歷,食品、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.具備5年以上復(fù)合調(diào)味料ToB業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上銷售支持團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3.性格沉穩(wěn)、開朗、有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心、有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力、有較強(qiáng)的抗壓能力與目標(biāo)達(dá)成能力;
4.責(zé)任心強(qiáng),工作積極主動(dòng),熟練使用EXCEL、PPT、WORD等常用辦公軟件。
備注:
1.上班時(shí)間:8:30-17:30,周末雙休;
2.公司福利:五險(xiǎn)一金、免費(fèi)工作餐、13薪、父母孝敬金、員工旅游、帶薪年假、工齡工資、節(jié)日福利、生日福利、定期體檢、定期團(tuán)建、周末雙休等。