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二、崗位職責(zé)：

1、向所在城市物業(yè)經(jīng)理人，通過電話、轉(zhuǎn)介紹、拜訪等方式推進(jìn)業(yè)務(wù)進(jìn)度，完成個(gè)人目標(biāo)任務(wù)；

2、記錄拜訪情況、業(yè)務(wù)規(guī)模、數(shù)據(jù)量大小及時(shí)歸檔保存，并以日?qǐng)?bào)，月報(bào)形式反饋給部門負(fù)責(zé)人和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；

3、收集已合作客戶的欠繳信息，協(xié)同物業(yè)進(jìn)行補(bǔ)充完善；

4、對(duì)所簽訂的物業(yè)服務(wù)合同內(nèi)容進(jìn)行初步審查；

5、對(duì)項(xiàng)目的盈收負(fù)責(zé)；積極協(xié)助應(yīng)收款的回收；

6、對(duì)已合作的客戶定期回訪，了解客戶的動(dòng)態(tài)，鏈接各部門協(xié)商給出可行性解決方案，在服務(wù)過程中承接新的數(shù)據(jù)，對(duì)服務(wù)中的客戶，月進(jìn)行回款、電話跟進(jìn)數(shù)量、立客協(xié)調(diào)數(shù)量進(jìn)行匯總，以月報(bào)的形式報(bào)給客戶；

7、聯(lián)系法院和物業(yè)協(xié)會(huì)，熟悉人脈，定期走動(dòng)拜訪，確保溝通順暢；

8、追蹤一個(gè)項(xiàng)目從承接、電催、訴訟、退回?zé)o效數(shù)據(jù)的全流程服務(wù)，全程讓客戶知曉和按期匯報(bào)進(jìn)度，提高客戶的參與感 ；

9、聯(lián)系物業(yè)協(xié)會(huì)和大的項(xiàng)目公司，做好公司在當(dāng)?shù)氐妮浾撔麄?；

10、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。

三、公司福利：

1、雙休、購買五險(xiǎn) ，薪資待遇：10000-15000元；

2、帶薪年假、節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等。