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更新于 4月29日

vivo廣西財(cái)務(wù)管培生(25屆校招)(J10148)

7000-10000元
  • 南寧青秀區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招6人

職位描述

財(cái)務(wù)管理方向大學(xué)英語四級(jí)學(xué)生組織干部經(jīng)驗(yàn)溝通能力較強(qiáng)的數(shù)理邏輯
vivo財(cái)務(wù)管培生
一、培養(yǎng)定位及目標(biāo):
作為vivo核心的青年人才發(fā)展項(xiàng)目,通過系統(tǒng)化培養(yǎng),3~5年成長(zhǎng)為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領(lǐng)袖,成為vivo廣西未來中堅(jiān)力量的核心管理者!
二、崗位職責(zé)
1、各階段輪崗學(xué)習(xí)全面了解公司業(yè)務(wù)、一線終端、中后臺(tái)效率中心及財(cái)務(wù)各模塊工作內(nèi)容;
2、財(cái)務(wù)內(nèi)部輪崗各大模塊:會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)分析、稅務(wù)、賬務(wù)、審計(jì)等,全面塑造綜合財(cái)務(wù)管理的能力,支撐公司營(yíng)銷戰(zhàn)略達(dá)成;
3、崗位工作內(nèi)容根據(jù)各階段輪崗發(fā)生變化,協(xié)助完成財(cái)務(wù)部各模塊領(lǐng)域相關(guān)的其他內(nèi)容。
三、培養(yǎng)路徑
入職集訓(xùn)--省級(jí)財(cái)務(wù)輪崗(2個(gè)月)--業(yè)務(wù)輪崗(6個(gè)月:銷售顧問-業(yè)務(wù)項(xiàng)目學(xué)習(xí)-供應(yīng)鏈流程學(xué)習(xí))--財(cái)務(wù)各模塊輪崗--財(cái)務(wù)模塊主管--財(cái)務(wù)主管
任職要求:
四、任職要求
1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),具備初級(jí)會(huì)計(jì)證書;
2、有學(xué)生干部、社團(tuán)干部經(jīng)歷,且財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)豐富;
3、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力及自驅(qū)力,數(shù)理敏感度高;
4、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,喜歡挑戰(zhàn)與競(jìng)爭(zhēng);
五、薪酬福利
1、月薪:7-10K,試用期薪資5.5-7K,年底雙薪(13薪);
2、保險(xiǎn)安全:六險(xiǎn)一金,年度體檢;
3、福利補(bǔ)貼:交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼;
4、學(xué)習(xí)成長(zhǎng):各階段導(dǎo)師制、外教培訓(xùn)、外出全國各省份交流學(xué)習(xí);
5、快樂生活:海內(nèi)外帶薪年度旅游、運(yùn)動(dòng)會(huì)、下午茶、員工生日會(huì);
6、其他福利:節(jié)日禮包、新機(jī)體驗(yàn)、購機(jī)優(yōu)惠等;

工作地點(diǎn)

南寧萬達(dá)金座青秀區(qū)萬達(dá)金座23樓(vivo廣西總部)

職位發(fā)布者

陳先生/招聘負(fù)責(zé)人

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vivo是一家以智能終端和智慧服務(wù)為核心的平臺(tái)型科技公司。 vivo致力于整合產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力,并擁有完善的自研自產(chǎn)體系,在中國東莞,深圳,南京,北京,杭州,美國圣地亞哥設(shè)有研發(fā)中心,研發(fā)范圍包括5G、人工智能、拍照、設(shè)計(jì)等眾多消費(fèi)級(jí)前沿領(lǐng)域。在全球,vivo業(yè)務(wù)已進(jìn)駐18個(gè)國家,覆蓋全國34省,在1000多個(gè)城市擁有品牌銷售門店,截止至2017年底,全球有超過2億用戶在使用vivo公司的產(chǎn)品和服務(wù)。vivo廣西(廣西金瑞嘉企業(yè)營(yíng)銷策劃有限公司)是vivo品牌在廣西區(qū)域的總公司,位于南寧市青秀區(qū)東葛路萬達(dá)金座寫字樓,負(fù)責(zé)vivo在廣西區(qū)域運(yùn)營(yíng)。 vivo廣西公司擁有扎實(shí)的全省營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)以及激情專注的人才團(tuán)隊(duì),市場(chǎng)份額持續(xù)行業(yè)前列!公司注重人才管理及發(fā)展,倡導(dǎo)簡(jiǎn)單、和諧的工作氛圍;踐行“本分、誠信、團(tuán)隊(duì)、用戶導(dǎo)向、學(xué)習(xí)”的文化價(jià)值觀,強(qiáng)調(diào)“以人為本、埋頭種因、果自水到渠成”的文化理念,強(qiáng)調(diào)做正確的事,以結(jié)果為導(dǎo)向,簡(jiǎn)單積極進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)氛圍,充分尊重每一位創(chuàng)造價(jià)值的奮斗者,給予員工足夠充分開放的平臺(tái)和自由發(fā)揮的空間。
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