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誠聘高薪貸款專員 月薪過萬無壓力，人均月薪2-3W，銷冠月薪10w以上。出來就是賺錢，低投入回報(bào)高。 公司介紹： 公司自有廣告獲客資源，精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)獲客資源，客戶全部主動回復(fù)申請，每天新資源接入。晉升制度公平 公正，晉升不靠關(guān)系，晉升渠道公開透明：客戶經(jīng)理一團(tuán)隊(duì)主管一區(qū)域經(jīng)理一企業(yè)負(fù)責(zé)人。待遇豐厚， 崗位詳情： 一、主要工作內(nèi)容 1、利用電話或微信對公司互聯(lián)網(wǎng)廣告獲取的意向客戶進(jìn)行回訪（100%是精準(zhǔn)意向客戶，易開單） 2、邀約具備資質(zhì)的客戶上門面談成交 3、進(jìn)行客戶的邀約、談判、簽約，跟進(jìn)后期手續(xù)的 4、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貸中及貸后服務(wù)，促進(jìn)二次成交 5、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力 6、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系 7、豐富的后臺引流支持平臺資源（完全沒有資源的顧慮，豐富的客戶資源足以讓你時(shí)間滿滿，口袋滿滿） 8、公司為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和廣闊的發(fā)展平臺，并由資深培訓(xùn)導(dǎo)師階段性的對員工進(jìn)行專業(yè)知識的培訓(xùn) 9、針對優(yōu)秀員工每年進(jìn)行集中培訓(xùn)，提升綜合能力及基礎(chǔ)管理能力 二、福利待遇 1、無責(zé)底薪+50%提成+高額獎金+帶薪年假+培訓(xùn)+不定期旅游， 平均月收入2W-5W 2、綜合月薪2-3W以上，top sales月收入10w以上 3、五險(xiǎn)+國家法定節(jié)假日 4、開單紅包、段位獎、年終獎，拿到你手軟 5、下午茶、月度旅游、團(tuán)建拓展、集體活動、生日福利、節(jié)日禮物等等 6、融洽的公司氛圍，公平公開的管理模式，00后，95后居多，年輕有朝氣，無勾心斗角，輕松賺大錢。 7、自由平等的舞臺，公司高層全部來自基層，只看能力，不靠關(guān)系，平臺大前景好，發(fā)展空間大。 晉升公開透明：客戶經(jīng)理一團(tuán)隊(duì)主管一區(qū)域經(jīng)理一企業(yè)負(fù)責(zé)人 三、崗位要求 1、擁有良好的溝通能力，執(zhí)行力，學(xué)習(xí)能力以及基礎(chǔ)的抗壓能力。 2、工作認(rèn)真態(tài)度積極，及時(shí)跟進(jìn)和維護(hù)網(wǎng)上回復(fù)申請的客戶。 3、大膽勇于挑戰(zhàn)高薪，認(rèn)可此行業(yè)及公司。 4、年齡18-35歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限。 5、個(gè)性開朗，親和力強(qiáng)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和責(zé)任心。 6、吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感和奮斗精神。 行業(yè)沒有新人老人之分，資源均衡，新人小白做的更好。公司自有廣告獲客資源數(shù)據(jù)，為銷售人員提供 行業(yè)沒有新人老人之分，資源均衡，新人小白做的更好。公司自有廣告獲客資源數(shù)據(jù)，為銷售人員提供 優(yōu)質(zhì)客戶資源， 入職后享受專業(yè)的培訓(xùn)課程，讓你更快進(jìn)入工作狀態(tài)， 專業(yè)的師徒輔導(dǎo)，隨時(shí)幫你解決 工作中的疑問， 人性化辦公、優(yōu)雅舒適的工作環(huán)境，友好的工作氛圍，與優(yōu)秀的人一起成長?。?！