1、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)各項(xiàng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)的招商拓展,利用多種方法精準(zhǔn)獲取客戶,并實(shí)現(xiàn)簽約轉(zhuǎn)化;
2、參與戰(zhàn)略方向制定、團(tuán)隊(duì)搭建,制定招商政策及協(xié)調(diào)公司內(nèi)部橫向溝通;
3、統(tǒng)籌制定營(yíng)銷管理部的營(yíng)銷方案以及獎(jiǎng)勵(lì)政策,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度指標(biāo);
4、與各類客戶的關(guān)系維護(hù);推動(dòng)營(yíng)銷管理部零售業(yè)務(wù)的大力發(fā)展與持續(xù)經(jīng)營(yíng)、且持續(xù)開(kāi)發(fā)新領(lǐng)域營(yíng)銷業(yè)務(wù);
5、定期調(diào)研所轄市場(chǎng)/業(yè)態(tài)/競(jìng)品的動(dòng)向,關(guān)注行業(yè)的動(dòng)態(tài);為公司各業(yè)務(wù)板塊提供建設(shè)性意見(jiàn);有能力打造區(qū)域標(biāo)桿市場(chǎng);在分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,完成分配的任務(wù),完成本部門年度業(yè)務(wù)指標(biāo);
6、貫徹執(zhí)行年度預(yù)算業(yè)務(wù)政策、制度和標(biāo)準(zhǔn),具備優(yōu)化整合現(xiàn)有營(yíng)銷渠道,開(kāi)拓新的營(yíng)銷渠道的能力;
7、具備建立公司各營(yíng)銷業(yè)務(wù)的管理體系、銷售體系、管理制度、管理標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程;了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)。
一、基本要求:
1、40歲以內(nèi),本科及以上學(xué)歷;
2、10年以上家電行業(yè)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn);
3、有家裝/家電行業(yè)客戶資源優(yōu)選;
二、工作經(jīng)驗(yàn)/能力/個(gè)性特質(zhì)描述:
1、樂(lè)觀,以結(jié)果為導(dǎo)向思維,同時(shí)兼?zhèn)鋬?yōu)秀的內(nèi)外部溝通協(xié)作及資源整合能力;
2、具有非常強(qiáng)的目標(biāo)感,能夠負(fù)責(zé)各項(xiàng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)的拓展能力以及促使各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成的能力;
3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),工作中能沉淀方法論,輸出策略建議;
4、能夠接受公司統(tǒng)一作息管理安排,如出差及長(zhǎng)期域外業(yè)務(wù)拓展活動(dòng)等。