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崗位職責(zé) 1、協(xié)助總裁對(duì)公司各部門推行管理組織體系的建設(shè),市場(chǎng)運(yùn)作和管理,推動(dòng)公司整體銷售業(yè)務(wù),建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)助機(jī)制; 2、負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)的發(fā)展戰(zhàn)略、競(jìng)爭(zhēng)策略、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃等,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施與監(jiān)控,督導(dǎo)各分公司負(fù)責(zé)人執(zhí)行公司戰(zhàn)略,確保戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 3、結(jié)合產(chǎn)品特點(diǎn)與技術(shù)團(tuán)隊(duì)緊密配合,快速、高效推動(dòng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)及推廣,做好產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)升級(jí),實(shí)現(xiàn)相關(guān)新增、留存和活躍增長(zhǎng)目標(biāo)。 4、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略和市場(chǎng)環(huán)境,制定整體運(yùn)營(yíng)管理策略,運(yùn)營(yíng)方案、計(jì)劃,并監(jiān)管上述策略及方案的執(zhí)行; 5、對(duì)公司運(yùn)營(yíng)流程和產(chǎn)品效果進(jìn)行整體把控,包括產(chǎn)品質(zhì)量的提升、客戶關(guān)系的日常維護(hù)及優(yōu)化,并對(duì)各類營(yíng)銷活動(dòng)的實(shí)現(xiàn)進(jìn)行支撐,充分統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各支撐部門,及時(shí)響應(yīng)、實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)部門提出的運(yùn)營(yíng)需求; 6、對(duì)公司運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行管理,并通過(guò)對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和用戶行為、流程進(jìn)行挖掘和分析,提出運(yùn)營(yíng)改進(jìn)方案,對(duì)市場(chǎng)訂單貨款回收期及各關(guān)鍵指標(biāo)效果負(fù)責(zé),促進(jìn)各項(xiàng)收入和效益的提升。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,理工科類或管理類相關(guān)專業(yè)。新材料、制造業(yè)國(guó)際或國(guó)內(nèi)知名企業(yè)15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，10年以上生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉新材料公司的發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢(shì),具有敏銳的教育產(chǎn)品發(fā)展眼光,有較豐富的營(yíng)銷推廣經(jīng)驗(yàn),并有良好的市場(chǎng)分析及創(chuàng)新思維能力。 3、有知名大、中型新材料企業(yè)成功運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);能完成運(yùn)營(yíng)體系的架構(gòu),并合理制定各業(yè)務(wù)流程和相關(guān)制度,確保其高效運(yùn)轉(zhuǎn),滿足業(yè)務(wù)支撐需求; 4、具備產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)、市場(chǎng)等相關(guān)管理知識(shí)和豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 5、有出色的統(tǒng)籌全局的能力,優(yōu)秀的協(xié)調(diào)溝通能力,綜合素質(zhì)較高。