崗位職責(zé):
1、制定并執(zhí)行年度、季度及月度銷(xiāo)售計(jì)劃,確保完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù),分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整策略以提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
2、開(kāi)拓新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍,維護(hù)與老客戶(hù)的長(zhǎng)期良好合作關(guān)系,定期回訪(fǎng)客戶(hù),了解客戶(hù)需求,提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品解決方案,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
3、收集市場(chǎng)反饋信息,為產(chǎn)品研發(fā)與改進(jìn)提供建議,提升公司產(chǎn)品在市場(chǎng)中的知名度與競(jìng)爭(zhēng)力;
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,良好的客戶(hù)務(wù)意識(shí),熱愛(ài)銷(xiāo)售,積極樂(lè)觀(guān),有強(qiáng)烈的成功欲望和企圖心;
2、具有食品行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉食品行業(yè)銷(xiāo)售渠道與市場(chǎng)動(dòng)態(tài),具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,能夠在壓力下出色完成任務(wù);
3、具備出色的銷(xiāo)售技巧與談判能力,熟練使用辦公軟件及銷(xiāo)售管理系統(tǒng),能夠分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)并制定有效的銷(xiāo)售策略,有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力;
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門(mén)及客戶(hù)進(jìn)行高效溝通,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠準(zhǔn)確把握產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和客戶(hù)心理,高效整合內(nèi)外部資源促成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
5、敏銳的市場(chǎng)洞察力,對(duì)食品市場(chǎng)趨勢(shì)有準(zhǔn)確的判斷,能夠及時(shí)把握市場(chǎng)機(jī)會(huì),推動(dòng)產(chǎn)品銷(xiāo)售增長(zhǎng);
6、具備高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神,工作積極主動(dòng),有較強(qiáng)的抗壓能力。
一經(jīng)錄用,公司將給予長(zhǎng)期的培訓(xùn)和公平的競(jìng)爭(zhēng),晉升機(jī)會(huì),提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)。
薪酬福利:底薪+提成
公司福利:年終獎(jiǎng)金、國(guó)內(nèi)外團(tuán)建、外出旅游、節(jié)假日福利,專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)等等。
辦公地點(diǎn)根據(jù)求職者家庭住址就近安排