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【小語易考是什么？】 小語易考是一家專注于高考日語的企業(yè)，以駐校式辦學為核心，小語易考總部成立于北京，與北京外國語大學日語學院MTI實驗室深度聯(lián)合，開展面向全國高中生的高考小語種教學培訓,幫助英語成績不理想的高中生，通過日語小語種參加高考外語考試。將高考外語成績提升至90-140分，為英語成績差的學生開辟一條高考升學的新通道，幫助更多學生成就理想大學夢想。 我們是一群心存熱火的優(yōu)秀青年教師，在高考日語道路上帶領中學生披荊斬棘，助他們圓夢大學。小語的教師是個幸福感爆棚的崗位（職業(yè)本身來講，我們會獲得很多學生和家長的尊重和認可，工作模式上我們無銷售性質(zhì)，讓好老師專心教學）我們?nèi)娼y(tǒng)招本科及以上學歷，平均年齡26.5歲，是一個非常有愛、活潑的團隊，有更多的共同話題。 我們有雄厚的師資團隊——北外日語教研團隊、十年教學經(jīng)驗總監(jiān)！ 有寬闊的成長平臺——半個月崗前帶薪培訓+國內(nèi)外專家研學+日本進修！ 有無限的發(fā)展機會——資深講師OR公司合伙人 ！ 有溫馨的團隊氛圍——親民扁平化管理、CEO關懷！ 有透明的晉升渠道——為年輕的您提供更好的發(fā)展平臺，我們希望培養(yǎng)優(yōu)秀的年輕人與公司一起成長。 小語易考是一個充滿無限可能的團隊，小語的未來期待您來開發(fā)…… 【我們需要您做的】 1．負責校區(qū)學生的授課工作,根據(jù)每個學生學習特點，制定合適的學習計劃和方法； 2．按公司規(guī)定及要求完成所教學部的授課工作，按時備課，批改作業(yè)，督促學生學習并答疑，定期組織測試； 3．參與高考日語課程授課及關注跟蹤學生學習情況，與學生、家長、學校三方保持良性溝通，建立良好教學工作環(huán)境，與公司一起齊心協(xié)力，解決好學生的學習問題,提高家長的滿意度； 4．鉆研高考日語教材特點，結合公司相關培訓，不斷提升專業(yè)水平和授課技巧； 5．及時向公司反饋教學情況，完成公司交代的其他相關任務； 6．保有充沛的能量，積極參與部門的教研、培訓、學習會議。 【我們需要您具備】 1．本科以上學歷日語專業(yè)，外國語院校、有海外留學經(jīng)歷者優(yōu)先錄用； 2．持有日語 N1證書、專八證書，有日語教學經(jīng)驗可放寬至N2，持有高中日語教師資格證者優(yōu)先； 3．有高中日語教學經(jīng)驗或了解高考日語相關政策者優(yōu)先，綜合素質(zhì)優(yōu)秀者可放寬條件； 4．有較強的表達溝通能力，工作認真負責，性格開朗、熱愛教育事業(yè)； 5．具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，無不良習慣、嗜好，作風優(yōu)良； 6．具備團隊意識，能自覺服從部門、公司管理； 7．具備成就學生、成就自己的理念以及嚴于律己、為人師表的品質(zhì)和高度的使命感、責任感 。 【我們?yōu)槟峁?1．豐厚的教學獎勵和補貼：住房補貼、出差補貼、工齡獎、成績獎獎金，完善的薪酬結構，讓您在有品質(zhì)的公司完成您品質(zhì)生活的夢想。 2．雙向發(fā)展通道：雙通道發(fā)展，專業(yè)or管理，名師路徑+管理路徑雙向成長模式，寬廣的職業(yè)發(fā)展通道，高成長創(chuàng)業(yè)團隊機會眾多，協(xié)助您完成職業(yè)生涯規(guī)劃關鍵一步。 3．夯實的福利：社會保險，帶薪假期（教師享帶薪寒暑假，非教師崗正常享受年假，正常享有婚假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、每天一小時哺乳假），大牛帶隊專業(yè)培訓，國內(nèi)外講座學習，全國性教學教研交流學習。 4．驚喜補充福利：優(yōu)秀教師免費赴日本進修、研學及游學，年度體檢，年度旅游。 5.崗位地址為公司總部地址，實際工作地以分配學校所在地為主。