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崗位職責： 1.負責研判聚焦行業(yè)的發(fā)展趨勢，洞察行業(yè)需求，給出細分行業(yè)指導意見； 2.開發(fā)細分行業(yè)人力資源需求，獲取線索，完成合同簽訂； 3.維護新老客戶客情關系，洞察客戶需求，并轉(zhuǎn)化簽單； 5.負責重點區(qū)域客戶開發(fā)，拓展區(qū)域市場。 6.負責重點行業(yè)或者重點方向客戶開發(fā)，拓展細分行業(yè)。 任職要求： 1、本科及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先，銷售能力優(yōu)秀者可以放寬至大專學歷； 2、3年及以上銷售工作經(jīng)驗，2年以上人力資源行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、熟悉人力資源服務業(yè)務，如勞務派遣、人事代理、招聘外包等，了解相關政策法規(guī)； 4、熟練使用辦公軟件及銷售管理工具，具備一定數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)評估銷售業(yè)績與市場趨勢。