職位描述
企業(yè)服務(wù)人力資源服務(wù)
崗位職責：
1.發(fā)薪開票流程管理：包括數(shù)據(jù)核對、流程提交與跟進。
2.業(yè)務(wù)資料制作：根據(jù)業(yè)務(wù)需求，制作各類業(yè)務(wù)資料。
3.合同歸檔管理：對公司各類合同進行分類、編號、歸檔，定期對合同進行整理與盤點，及時更新合同狀態(tài)信息。
4.對賬單核對：定期進行對賬單的核對工作，針對核對過程中發(fā)現(xiàn)的差異，及時溝通協(xié)調(diào)解決。
5.稅單發(fā)送：及時獲取各類稅單信息，按照規(guī)定流程發(fā)送給相關(guān)部門或客戶。
6.部門協(xié)作與調(diào)配：積極配合其他部門的工作調(diào)配，協(xié)助完成跨部門項目或臨時性任務(wù)，主動溝通協(xié)調(diào)。
任職要求：
1.辦公軟件技能：熟練使用Excel、Word等辦公軟件，能夠運用Excel進行復(fù)雜的數(shù)據(jù)處理與分析，如熟練使用VLOOKUP函數(shù)進行數(shù)據(jù)匹配、數(shù)據(jù)透視表進行數(shù)據(jù)匯總等；精通Word文檔排版、格式設(shè)置，能獨立完成高質(zhì)量業(yè)務(wù)資料制作。
2.能力要求：具備較強的數(shù)據(jù)處理與分析能力，工作細致嚴謹，注重細節(jié)，有良好的邏輯思維能力；具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與公司內(nèi)部各部門及外部客戶進行有效溝通；具備主動解決問題的意識和能力，主觀能動性強，能夠獨立承擔工作任務(wù)并推動工作進展。
3.職業(yè)素養(yǎng)：責任心強，工作積極主動，具有良好的團隊合作精神和職業(yè)道德，能承受一定的工作壓力。
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工作地點
江蘇省蘇州市吳中區(qū)思安街99號1101
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職位發(fā)布者
趙培/人事專員
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