一、崗位職責(zé)
1、根據(jù)客戶需求或項目目標(biāo),研發(fā)新色彩配方(如涂料、塑料、紡織品等),確保色彩準(zhǔn)確性、穩(wěn)定性及可量產(chǎn)性。
2、使用分光光度儀、色差計等設(shè)備進(jìn)行色彩測量,分析Lab值、ΔE等參數(shù),優(yōu)化配方以減少批次差異
3、主導(dǎo)實驗室小試及中試生產(chǎn),調(diào)整顏料/染料比例、助劑添加量,解決調(diào)色過程中的工藝問題(如浮色、沉淀)。
4、記錄實驗數(shù)據(jù),建立色彩數(shù)據(jù)庫,支持后續(xù)快速復(fù)配與標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。
5、對接生產(chǎn)部門,指導(dǎo)產(chǎn)線調(diào)色參數(shù)設(shè)定;協(xié)助質(zhì)檢部門制定色彩驗收標(biāo)準(zhǔn)(如ΔE≤1.0)
6、響應(yīng)客戶技術(shù)咨詢,提供色彩解決方案(如耐候性、環(huán)保性改進(jìn))。
二、任職要求
- 硬性條件
- 學(xué)歷:大專及以上,化學(xué)、高分子材料、紡織工程等相關(guān)專業(yè)。
- 經(jīng)驗:3年以上調(diào)色或色彩研發(fā)經(jīng)驗,熟悉涂料、塑料、紡織任一領(lǐng)域。
- 技能:精通ColorMatch、Datacolor等調(diào)色軟件,能獨(dú)立操作分光光度儀。
- 核心能力
- 色彩敏感度:具備出色的色彩辨別能力(需通過色盲測試)。
- 問題解決:能分析調(diào)色偏差原因(如基材影響、光源變化),提出優(yōu)化方案。
- 溝通能力:需與市場、生產(chǎn)、客戶多角色協(xié)作,清晰傳達(dá)技術(shù)需求。
- 加分項
- 熟悉水性/UV涂料、再生材料調(diào)色等前沿技術(shù);
- 持有《色彩管理師》或《高級調(diào)色師》認(rèn)證。