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崗位職責(zé)： 1、協(xié)助銷售總監(jiān)制定銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃，根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂銷售團隊的營銷策劃和銷售計劃，并推動實施； 2、指導(dǎo)、督促經(jīng)營部的崗位工作，并對相關(guān)人員進行培訓(xùn)、激勵、評價和考核；編寫月度、季度、年度統(tǒng)計報表銷售數(shù)據(jù)，掌握競爭對手的市場動態(tài)，為公司的發(fā)展提供建設(shè)性建議； 3、產(chǎn)品陳列執(zhí)行、部門人才梯隊建設(shè)與管理，銷售管理規(guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化，并確保經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)； 崗位要求：