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崗位職責(zé)： 1、協(xié)助管理營銷團(tuán)隊及人員，并負(fù)責(zé)管理所轄人員的日常工作； 2、按年度、季度、月度目標(biāo)和計劃，組織實施并達(dá)成考核目標(biāo)； 3、做好市場分析保持對相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)各類信息的敏感和追蹤，及時反饋并建議； 4、收集梳理業(yè)務(wù)相關(guān)的各地協(xié)會、商會、政府資源、合作伙伴信息，深入滲透建立長期合作聯(lián)系； 5、開拓行業(yè)重點客戶、ka客戶資源，制定和執(zhí)行營銷計劃，進(jìn)行商務(wù)談判，促進(jìn)訂單成交，保障高品質(zhì)服務(wù)； 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作任務(wù)。 任職要求： 1、研究生以上，人力資源專業(yè)優(yōu)先（資質(zhì)卓越可破格錄?。?2、5年以上人力資源行業(yè)營銷工作經(jīng)驗； 3、具備優(yōu)質(zhì)客戶資源并能主動聯(lián)絡(luò)開拓； 4、提供相關(guān)從業(yè)業(yè)績證明業(yè)績客戶渠道證明。