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工作職責: 1、參與電商平臺的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作； 2、策劃、報名平臺大促及日常營銷活動，制定清晰條例的活動方案并實施到位，跟蹤、分析和及時復盤； 3、電商營銷工具研究，優(yōu)化店鋪及商品排名，提出應用方案，提高入店流量，增大點擊率和瀏覽量、轉(zhuǎn)化率； 4、具有一定的競品分析能力，針對競品給店鋪做出合理的優(yōu)化方案（如：視覺提升、賣點提煉、）不斷提升店鋪產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率，把控店鋪整體品牌感。 5、配合協(xié)作，與客服、倉庫、美工等部門緊密配合，注重溝通效率。 【薪資待遇】 1、無責底薪（7000-10000）+績效+OKR獎金，薪資可談，根據(jù)個人能力而定， 2、假期規(guī)定：婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假以及高于國家法定標準的春節(jié)假期等； 3、不定期聚餐、 年度旅游； 4、公司內(nèi)提供微波爐，各類零食茶飲咖啡等不限量供應； 5、社會保障：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險； 6、發(fā)展晉升：公司不定期展開運營專業(yè)知識交流與學習，學習能力強有豐富經(jīng)驗者： 我們只看個人能力，不看入職時間長短，只要能力OK，晉升機會很多，管理層需求很大 【任職資格】 1、學歷不限，2年以上電商運營經(jīng)驗，能獨立全方位操作店鋪； 2、熟悉電商平臺，對店鋪數(shù)據(jù)敏感并能提出有效的解決方案，化妝品類目經(jīng)驗優(yōu)先； 3、擅長投放站內(nèi)廣告，