1、有二年以上小業(yè)態(tài)餐飲連鎖經(jīng)驗(yàn);
2、有加盟商門店管理經(jīng)驗(yàn),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通,踏實(shí)務(wù)實(shí)、有責(zé)任感;
3、負(fù)責(zé)加盟店運(yùn)營(yíng)巡檢、督導(dǎo)、培訓(xùn)、考核;
4、定期進(jìn)行門店巡檢,總結(jié)數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析,結(jié)合加盟商實(shí)際情況協(xié)助制定營(yíng)業(yè)額提升方案;
5、對(duì)所管轄的區(qū)域門店布局有所了解,能夠提出合理化建議;
職位福利:?jiǎn)T工旅游、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期團(tuán)建
職位亮點(diǎn):團(tuán)隊(duì)氛圍好,發(fā)展前景好