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崗位描述： 1. 能主導(dǎo)PFMEA（過程失效模式分析）會議，協(xié)調(diào)研發(fā)、采購、質(zhì)量部門落地改善措施，提出改善性的建議； 2. 編寫標準化作業(yè)指導(dǎo)書（SOP），整合APQP（先期產(chǎn)品質(zhì)量策劃）等文件。 3. 軟件原件運用：能熟練使用中望CAD等2D/3D制圖軟件，工裝設(shè)計及優(yōu)化能力； 4. 與生產(chǎn)及品管部密切合作，分析解決生產(chǎn)過程中的工藝問題（通過CPK（過程能力指數(shù)）監(jiān)控焊接質(zhì)量穩(wěn)定性，運用Minitab進行GR&R（量具重復(fù)性與再現(xiàn)性）分析。 5. 具備產(chǎn)線節(jié)拍優(yōu)化能力，了解PLC（如匯川等系列）邏輯控制，能診斷傳感器 （光電/接近開關(guān)）及氣動系統(tǒng)故障等。 6. 承擔(dān)指導(dǎo)技術(shù)員的工作職責(zé)； 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求： 1.熟悉工藝文件的編寫、能獨立完成PFMEA等文件的編制； 2.能熟練運用制圖軟件設(shè)計各種裝配工裝，有工藝優(yōu)化能力； 3.對塑料激光焊接、超聲波焊接、自動錫焊、壓裝、熱鉚等工藝有接觸并了解，動手能力強；