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1.日常運(yùn)營管理 -全面負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營，確保各業(yè)務(wù)板塊（維修、保養(yǎng)、美容、拋光等）高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 - 監(jiān)督服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行。 - 制定并落實(shí)門店規(guī)章制度，確保安全生產(chǎn)及環(huán)保合規(guī)。 2.團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn) - 負(fù)責(zé)員工排班、績效考核及團(tuán)隊(duì)建設(shè)，調(diào)動(dòng)技師、銷售、前臺(tái)等崗位協(xié)作效率。 - 組織技術(shù)培訓(xùn)（如新技術(shù)車型維修、美容工藝升級(jí)）及服務(wù)禮儀培訓(xùn)。 3.業(yè)績目標(biāo)與營銷策略 - 執(zhí)行公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)（如營業(yè)額、毛利率、客戶留存率），制定月度/季度達(dá)成計(jì)劃。 - 策劃本地化營銷活動(dòng)（如節(jié)假日促銷、跨界合作），提升進(jìn)店量。 - 分析經(jīng)營數(shù)據(jù)（如項(xiàng)目利潤率、客戶流失原因），提出改進(jìn)方案。 任職要求： - 5年以上汽車后市場管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉維修/美容技術(shù)流程。 - 具備數(shù)據(jù)分析、成本控制及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 -大專及以上學(xué)歷，年齡40歲以下。