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更新于 6月12日

行政主管兼司機

5000-8000元
  • 徐州沛縣
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

行政管理體系房地產(chǎn)開發(fā)人力資源服務(wù)
崗位職責:
1、負責在部門授權(quán)范圍內(nèi)的非核心管理人員的招聘與初審; 2、負責員工的入職引導,員工入、離、轉(zhuǎn)、調(diào)手續(xù)辦理,試用期員工的持續(xù)跟蹤; 3、負責新進員工的各項制度宣貫、協(xié)議簽署、及困惑答疑; 4、負責項目公司的人事檔案管理工作及各類文件、資料的整理及統(tǒng)計管理工作; 5、協(xié)助建立和完善員工溝通渠道,預(yù)防和解決的員工沖突、員工投訴、重大工傷 及勞動糾紛等問題; 6、負責項目公司各類行政報銷工作,如商旅、差旅、物流、酒店、各類供應(yīng)商等; 7、協(xié)助部門經(jīng)理執(zhí)行公司各項人力行政制度; 8、協(xié)助公司管理費用控制、公文管理、會議管理、車輛調(diào)派、固定資產(chǎn)管理、檔案管理、IT 管理等日常行政事務(wù),為項目公司各項工作的正常運作提供后勤保障的落地執(zhí)行; 9、負責項目公司日常費用的報銷材料準備、流程閉合; 10、負責項目公司文化宣傳、月度及年度培訓等工作; 11、負責公司安排的出車任務(wù),自覺遵守交通規(guī)則,保證安全行車,并做好出車記錄。 12、負責車輛檢查,油、水、電、輪胎氣壓等,注意車輛衛(wèi)生,及時跟進和處理車輛保險、年審情況,保證車輛正常出行。 任職要求: 1、第一學歷統(tǒng)招本科、年齡35歲以下(非統(tǒng)招本科請勿投遞); 2、人力資源管理相關(guān)專業(yè)、3年以上人事行政崗位工作經(jīng)驗; 3、有C1或C2駕照,3年以上獨立駕駛經(jīng)驗; 4、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī); 5、具有較強的分析、解決問題能力,思路敏捷,考慮問題細致; 6、能使用辦公軟件、辦公自動化設(shè)備; 7、具有較強的溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力。

工作地點

徐州沛縣泊楓花園售樓處

職位發(fā)布者

王娟/人事經(jīng)理

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公司Logo深圳鴻基地產(chǎn)有限公司
東旭鴻基隸屬于東旭集團。1950年成立于深圳,以“綠色新城運營商”為品牌定位,現(xiàn)今業(yè)務(wù)已布局超過20個核心一、二線城市,業(yè)務(wù)領(lǐng)域涉及城市綜合運營、住宅和商業(yè)的開發(fā)運營。集團在城市綜合運營領(lǐng)域已具備多年經(jīng)驗,擁有專業(yè)、高效的管理團隊,具備成熟的城市運營和地產(chǎn)開發(fā)體系,已成功開發(fā)在中國市場獨具魅力的特色系列產(chǎn)品。2011年5月,公司名稱由“深圳市鴻基(集團)股份有限公司”變更為“寶安鴻基地產(chǎn)集團股份有限公司”。公司轉(zhuǎn)型成為一家具有成熟房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)驗和較高品牌知名度的專業(yè)房地產(chǎn)上市公司。2015年強勢股東東旭集團入駐后,在現(xiàn)有業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展的基礎(chǔ)上,東旭鴻基積極拓展業(yè)務(wù)版圖、塑造高品質(zhì)的市場形象,并通過專業(yè)化、差異化、區(qū)域化的發(fā)展戰(zhàn)略,培育綠色低碳建筑的設(shè)計、建設(shè)和運營能力,持續(xù)推動綠色新城、智慧城市、產(chǎn)業(yè)園、特色小鎮(zhèn)、綠色低碳社區(qū)的建設(shè),提升品牌影響力。致力于構(gòu)建“綠色運營+綠色產(chǎn)業(yè)+綠色人居”的多元生態(tài)圈,多板塊業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展以促進環(huán)境與人居的和諧發(fā)展。經(jīng)過業(yè)務(wù)優(yōu)化后的東旭藍天煥發(fā)了新的活力,未來在現(xiàn)有業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展的基礎(chǔ)上,公司將積極探索光伏建筑一體化的發(fā)展模式,融入“綠色環(huán)?!钡默F(xiàn)代化居住理念,形成獨特的市場競爭優(yōu)勢,實現(xiàn)房地產(chǎn)業(yè)務(wù)與光伏發(fā)電業(yè)務(wù)的協(xié)同發(fā)展,強化公司整體競爭力,提升盈利水平,使企業(yè)經(jīng)營狀況走上健康快速發(fā)展的道路。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠邀優(yōu)秀人士的加盟,公司將提供良好的工作環(huán)境及福利待遇:1、雙休,每周5天7小時的工作制。2、社會保險:按國家規(guī)定為員工購買社會保險。3、住房公積金:按國家規(guī)定為員工購買公積金。4、員工飯?zhí)茫簽閱T工提供健康的早餐、午餐,公司給予補貼。5、宿舍:以低于市場水平的租金,為員工降低居住成本。6、工作環(huán)境:位于東門商業(yè)圈中心,交通便捷。7、員工活動:為豐富員工的業(yè)余活動,公司不定期組織各種活動。8、每年為員工安排健康體檢。
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