1.完成項目開業(yè)前的定位報告、商業(yè)業(yè)態(tài)規(guī)劃、招商政策及租金收益相關(guān)文件;
2.制訂籌開工作計劃及招商計劃,并分解工作任務(wù),帶領(lǐng)團隊進行招商洽談及簽約,組織并實施招商大會、意向簽約、正式簽約等系列招商活動,完成街區(qū)100%招商率;
3.負責(zé)建立分公司品牌商戶信息數(shù)據(jù)庫,并進行日常補充、完善、更新,為招調(diào)工作做好品牌積累;
4.負責(zé)商戶進退場手續(xù)辦理,做好商戶裝修現(xiàn)場規(guī)范管理、協(xié)調(diào)、人員招聘等工作;
5.負責(zé)街區(qū)品牌推廣宣傳及設(shè)計美陳相關(guān)工作;
6.負責(zé)制定開業(yè)前后營銷及活動方案,并組織培訓(xùn)、實施;
7.負責(zé)多經(jīng)點位、廣告位資源整合及洽談,簽訂合作協(xié)議;
8.負責(zé)組織建立街區(qū)商戶合同臺賬、收租收費臺賬,做好ERP系統(tǒng)信息錄入;
9.負責(zé)商戶租金、物業(yè)費、能源費及其他相關(guān)費用收??;
10.對招商運營團隊進行日常管理和分工安排,進行工作培訓(xùn)、指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督。
【任職要求】
1、有川渝地區(qū)購物中心、百貨、街區(qū)等商業(yè)項目籌開經(jīng)歷,有本地招商資源,有較好的新品牌開發(fā)能力;
2、對商業(yè)項目前期招商及后期運營管理有比較深刻的了解,業(yè)務(wù)統(tǒng)籌能力強;
3、有較好的團隊管理能力,計劃性強,目標(biāo)導(dǎo)向,強烈的內(nèi)驅(qū)動力;
4、大專以上學(xué)歷,45歲以下,市場營銷類相關(guān)專業(yè)。
【福利待遇】
1、入職即購買五險一金;
2、入職即享有餐補、交通補貼、通訊補貼;
3、福利豐厚:節(jié)日福利、防暑防寒補貼、工齡補助、職稱補助、生日禮金、婚育禮金、住院慰問等;
4、獎金給力:項目招商獎、年終獎、超額獎等;
5、員工活動:不定期團建、品質(zhì)年會等;
6、各種帶薪休假:年假、帶薪病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、產(chǎn)檢假、工傷假等。
還有更多福利...
職位福利:績效獎金、餐補、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、五險一金、交通補助、年底雙薪