一、硬性條件
1. 行業(yè)經(jīng)驗:3年以上制造業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗;
2. 專業(yè)資質(zhì):須持有中級會計職稱;
3. 年齡學(xué)歷:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財務(wù)/會計相關(guān)專業(yè),40周歲以下。
二、核心能力
1. 專業(yè)技能:
- 精通制造業(yè)ERP系統(tǒng)(如SAP、用友U8),熟練各模塊數(shù)據(jù)分析;
- 熟悉《企業(yè)會計準(zhǔn)則》及制造業(yè)財稅政策,具備稅務(wù)籌劃實戰(zhàn)經(jīng)驗;
-熟悉機械加工行業(yè)成本核算、生產(chǎn)流程及供應(yīng)鏈管理優(yōu)先。
2. 管理能力:
- 3年以上團隊管理經(jīng)驗,擅長跨部門溝通,能協(xié)調(diào)生產(chǎn)、采購、銷售部門推進財務(wù)目標(biāo);
-具備制造業(yè)項目全周期財務(wù)管理經(jīng)驗(如新品投產(chǎn)、設(shè)備升級)。
三、軟性素質(zhì)
1. 邏輯嚴謹,對數(shù)據(jù)敏感,能通過財務(wù)指標(biāo)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)端潛在問題;
2. 適應(yīng)多分公司協(xié)同工作模式,能接受短期出差。
一、財務(wù)管理與核算
1. 負責(zé)分公司全盤財務(wù)管理工作,包括成本核算、費用管控、收入確認及財務(wù)報表編制,確保符合制造業(yè)財務(wù)規(guī)范;
2. 監(jiān)督生產(chǎn)成本的歸集與分攤,定期分析直接材料、人工、制造費用等成本波動,提出降本增效建議;
3. 統(tǒng)籌存貨與固定資產(chǎn)管理,監(jiān)控庫存周轉(zhuǎn)率、資產(chǎn)利用率,協(xié)同生產(chǎn)部門優(yōu)化資源配置。
二、預(yù)算與決策支持
1. 主導(dǎo)年度預(yù)算編制及執(zhí)行監(jiān)控,結(jié)合制造業(yè)生產(chǎn)計劃分解目標(biāo),定期反饋偏差分析與調(diào)整方案;
2. 針對設(shè)備采購、產(chǎn)線擴建等重大項目,開展財務(wù)可行性分析,提供投資回報率測算及風(fēng)險評估;
3. 編制經(jīng)營分析報告(如毛利率、現(xiàn)金流、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)等),為管理層提供數(shù)據(jù)化決策支持。
三、稅務(wù)與合規(guī)管控
1. 統(tǒng)籌稅務(wù)申報、籌劃及稽查應(yīng)對,確保制造業(yè)稅收優(yōu)惠政策(如研發(fā)費用加計扣除)的合規(guī)落地;
2. 完善內(nèi)部控制流程,防范財務(wù)風(fēng)險,確保符合制造業(yè)審計、上市合規(guī)等要求。
四、資金與團隊管理
1. 監(jiān)控資金動態(tài),協(xié)調(diào)生產(chǎn)采購付款周期與銷售回款節(jié)奏,保障現(xiàn)金流安全;
2. 管理分公司財務(wù)團隊,制定考核機制,培養(yǎng)業(yè)財融合能力,提升跨部門協(xié)作效率。