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更新于 4月11日

店鋪運(yùn)營

1.5-2萬
  • 北京朝陽區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評標(biāo)簽

  • 同事很nice
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好

職位描述

抖音小店主管經(jīng)理培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
【工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)店鋪開通(包括資質(zhì)申請、實(shí)名認(rèn)證等),確保店鋪相關(guān)事宜均符合平臺規(guī)范和品牌形象要求,保障公司賬號和店鋪的安全運(yùn)營。 2、負(fù)責(zé)主流媒體平臺的店鋪運(yùn)營規(guī)劃,為店鋪評分、商品維護(hù)、店鋪數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。 3、負(fù)責(zé)研究各平臺的規(guī)則,確保店鋪內(nèi)的產(chǎn)品信息符合平臺要求,降低封禁風(fēng)險(xiǎn),并提供優(yōu)化策略。 4、負(fù)責(zé)跨部門對接,處理財(cái)務(wù)、運(yùn)營相關(guān)數(shù)據(jù)的核算。 【崗位職位】 1、學(xué)歷背景:本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2、工作經(jīng)驗(yàn):具備2年+的電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有抖音、騰訊系、小紅書等渠道的店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門和合作伙伴有效協(xié)作。 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心、耐心,能夠深入研究平臺規(guī)則,保證店鋪的安全運(yùn)營。 5、有較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力,針對突發(fā)情況有防范措施,有大局意識。

工作地點(diǎn)

朝陽區(qū)北京文化創(chuàng)意大廈

職位發(fā)布者

宋曼曼/人事經(jīng)理

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公司Logo賽優(yōu)教育公司標(biāo)簽
賽優(yōu)教育是上市公司旗下的領(lǐng)先教育公司。2009年萌生于中國政法大廈,一開始專注研究生考試培訓(xùn),于2014年成立公司單獨(dú)運(yùn)作,通過互聯(lián)網(wǎng)在線形式,向職場人提供高質(zhì)量的課程及服務(wù),致力提升職場人的職場競爭力。形成多職業(yè)課程:研究生考試(MBA/MEM/MPA),PMP項(xiàng)目管理,心理咨詢,家庭教育,經(jīng)濟(jì)師職稱,人力資源管理,教師資格證等。經(jīng)過十余年的發(fā)展,已成為累計(jì)培訓(xùn)學(xué)員30萬,全國連鎖20余個(gè)城市,累計(jì)多輪融資的職業(yè)教育公司。賽優(yōu)教育是上市公司旗下考證考研品牌,主打原創(chuàng)精品課程體系。賽優(yōu)教研團(tuán)隊(duì)充分分析學(xué)員需求,扣住考綱,研發(fā)到教學(xué),打造教學(xué)新方法“三步通關(guān)”。它是一個(gè)高效簡潔的學(xué)習(xí)規(guī)劃方案,是賽優(yōu)為學(xué)員們保駕護(hù)航的一大神器!賽優(yōu)教育教研負(fù)責(zé)人表示:“多年來實(shí)戰(zhàn)打造的‘三步通關(guān)’,不僅可以幫助學(xué)員們提升學(xué)習(xí)效率,更可以幫助他們提高學(xué)習(xí)體驗(yàn)。我們通過大量的教學(xué)教研工作在‘三步通關(guān)’方法上下了很大功夫,再配合招聘和培養(yǎng)優(yōu)秀的老師,打造優(yōu)質(zhì)師資團(tuán)隊(duì)保證教學(xué)質(zhì)量。雙管齊下,學(xué)員想不會(huì)都難!”賽優(yōu)教育的“三步通關(guān)”把所有知識點(diǎn)按模塊分列,再用難易度和考頻排序,這樣小白學(xué)員也可以很快清晰厘清所有重要學(xué)習(xí)內(nèi)容。接下來是怎么學(xué),簡單的說就是看書,聽課,做題,三步通關(guān)把每個(gè)細(xì)節(jié)點(diǎn)拆碎,一點(diǎn)點(diǎn)地告訴你看什么書怎么看,做什么題怎么做。三步通關(guān)可以讓學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中把阻力降到最小,另一方面也能夠讓學(xué)員更精準(zhǔn)地記住重點(diǎn)。而且在后期教師在教學(xué)過程中,會(huì)配合三步通關(guān)采用“將復(fù)雜的問題簡單化,簡單的問題技巧化”的教學(xué)方式,從而最大限度減輕寶媽、在職、小白的備考負(fù)擔(dān)。賽優(yōu)教育自2014年創(chuàng)立以來,一直專注于成人職業(yè)教育。經(jīng)過七年的輝煌歲月,賽優(yōu)教育從過往單純教育機(jī)構(gòu)變成了一個(gè)既有教培,又有選聘能力的平臺。無論是在課程種類上還是師資質(zhì)量上,都有了一個(gè)全方位的大跨步。這也正符合了賽優(yōu)的企業(yè)價(jià)值觀:自律、學(xué)習(xí)、迅猛、簡單。 2020年,賽優(yōu)教育喜獲獵聘網(wǎng)戰(zhàn)略投資近2億元!在加入上市公司一周年來臨之際,賽優(yōu)將振帆再起航,而且要秉承著為學(xué)員為社會(huì)的辦學(xué)宗旨。2021年是歷程回顧,更是新起點(diǎn)號角吹響的典禮!賽優(yōu)人有夢就去闖,敢夢敢拼搏!上市公司旗下的賽優(yōu)教育擁有7年積累的教學(xué)教研和師資實(shí)力,今后還會(huì)一步一個(gè)腳印,再創(chuàng)輝煌。賽優(yōu)教育CEO張東東在慶典最后表示:“今后,在賽優(yōu)老師們的努力下,我們賽優(yōu)會(huì)一如既往地服務(wù)好每一位學(xué)員。希望他們走出賽優(yōu)后,能在社會(huì)上人盡其才,發(fā)揮自己最大的價(jià)值。上市公司旗下的賽優(yōu)教育擁有7年積累的教學(xué)教研和師資實(shí)力,今后還會(huì)一步一個(gè)腳印,再創(chuàng)輝煌。賽優(yōu)教育CEO張東東在慶典最后表示:“今后,在賽優(yōu)老師們的努力下,我們賽優(yōu)會(huì)一如既往地服務(wù)好每一位學(xué)員。希望他們走出賽優(yōu)后,能在社會(huì)上人盡其才,發(fā)揮自己最大的價(jià)值。
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