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更新于 12月24日

催收主管

1.2-1.5萬
  • 濟南歷城區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電話催收
崗位職責: 團隊管理:負責催收團隊的日常管理與協(xié)調工作,確保團隊高效運作。 策略制定:根據(jù)市場變化及客戶需求,制定催收策略及計劃,提升催收效率。業(yè)績監(jiān)控對催收團隊的業(yè)績進行實時監(jiān)控與分析,及時調整催收策略,確保業(yè)績達標。 風險防控:加強催收過程中的風險防控,確保合規(guī)操作,降低不良風險。 員工培訓:定期組織催收技能培訓與團隊建設活動,提升團隊整體素質。 任職要求: 教育背景:大專及以上學歷,金融、法律、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先,年齡30-35周歲。 工作經(jīng)驗:具有2年以上催收或相關領域工作經(jīng)驗,其中至少1年團隊管理經(jīng)驗。 專業(yè)技能:熟悉金融法律法規(guī),具備良好的溝通、協(xié)調與談判能力。 個人品質:誠信正直,責任心強,能夠承受工作壓力,具備良好的職業(yè)操守。 期待您的加入,與我們一起攜手共進,共創(chuàng)催收事業(yè)的新篇章!

工作地點

濟南歷城區(qū)東環(huán)國際廣場A座A座4樓401

職位發(fā)布者

李女士/人事經(jīng)理

三日內活躍
立即溝通
公司Logo濟南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢有限公司
濟南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢有限公司(簡稱:濟南創(chuàng)盛公司),成立于2014年4月,是一家具有法人資格的有限責任公司,公司主要經(jīng)營:企業(yè)管理咨詢;接受金融機構委托從事金融信息技術外包,從事金融業(yè)務流程外包,從事金融知識流程外包,商務信息咨詢;經(jīng)濟貿易咨詢。濟南創(chuàng)盛公司具有超前的戰(zhàn)略構想、創(chuàng)新的運營模式、完善的管理機制。通過廣納銀行、風險投資和資本運作的優(yōu)秀人才,組建了一支具有長期從事金融、風險控制和信用卡不良透支清收業(yè)務實踐經(jīng)驗的高素質、專業(yè)化的員工隊伍。同時配備多臺業(yè)務用車、數(shù)碼像機、錄音筆、電腦、電磁門禁,專用電話錄音系統(tǒng)及辦公自動化設備?!皬V聚財智,運籌帷幄”是公司經(jīng)營宗旨,“以人為本,誠信敬業(yè)”是公司經(jīng)營理念。公司自組建以來,建立了一套科學、嚴謹?shù)慕M織架構和專業(yè)化、規(guī)范化的風險控制體系,合理的利用濟南地區(qū)的天時、地利、人和之優(yōu)越條件,從根本上保證了業(yè)務決策的合理性,有效的防范了風險。公司現(xiàn)有行業(yè)經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀員工多人,均具有大專以上學歷,70%來自法律及金融專業(yè),為完成金融機構委外服務提供了人力上的保障。濟南創(chuàng)盛公司在管理方面借鑒國際經(jīng)驗并結合中國的實際情況,根據(jù)不良資產的性質,對其信用風險具體分析,推行切實可行的信用管理理念和操作方式,利用專業(yè)的信用風險管理技巧和不良資產處置方法,幫助合作客戶提高信用風險管理質量,提高不良資產處置容量和回收能力。濟南創(chuàng)盛公司將以開拓、務實、創(chuàng)新的經(jīng)營理念,強化公司的各項經(jīng)營管理,逐步提升公司的競爭力,擴大服務范圍;以推動社會信用體系的完善和地方經(jīng)濟的發(fā)展為目的,將公司穩(wěn)健大膽發(fā)展成為一流的專業(yè)化的咨詢管理有限公司,并與合作伙伴共同發(fā)展銀行信用卡業(yè)務,實現(xiàn)雙贏合作平臺。
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