崗位職責(zé):
1.根據(jù)需求執(zhí)行招聘計(jì)劃,并對(duì)招聘需求人員進(jìn)行初步定位;
2.搜集簡(jiǎn)歷,對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選、分類(lèi)、溝通、邀約面試和后續(xù)面試跟進(jìn);
3.對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步溝通,并組織、協(xié)助相關(guān)部門(mén)人員完成復(fù)試工作;
4.更新和維護(hù)企業(yè)人才儲(chǔ)備庫(kù)。
崗位要求:
1.年齡22-30之間,專(zhuān)科學(xué)歷及以上,具有至少一年及以上的招聘工作經(jīng)驗(yàn);
2.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立分析和解決問(wèn)題;
3.對(duì)于人才市場(chǎng)有一定的理解和敏感度。
薪資待遇:底薪4k-6k+績(jī)效,五險(xiǎn)一金
工作時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,周末雙休