崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定月度、季度、半年度、年度市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃并落實(shí)調(diào)研方案并形成報(bào)告;
2、籌備期營(yíng)運(yùn)類(lèi)文件制訂、物料準(zhǔn)備及服務(wù)規(guī)范制訂,以及商務(wù)合同執(zhí)行及進(jìn)退場(chǎng)調(diào)整管理;
3、對(duì)項(xiàng)目業(yè)態(tài)、商鋪及品牌經(jīng)營(yíng)狀況監(jiān)控分析及預(yù)警、供應(yīng)商溝通及費(fèi)用收繳、風(fēng)險(xiǎn)控制,負(fù)責(zé)新進(jìn)場(chǎng)商戶(hù)證照辦理及裝修跟鋪、驗(yàn)收、開(kāi)業(yè);
4、負(fù)責(zé)組織招商定位、整體規(guī)劃布局、商戶(hù)招商引進(jìn)、品牌調(diào)整、日常經(jīng)營(yíng)管理等各項(xiàng)招商運(yùn)營(yíng)工作;
5、負(fù)責(zé)制定商戶(hù)員工管理及培訓(xùn)方案,組織本部門(mén)三標(biāo)一體化、制度、品牌知識(shí)、營(yíng)運(yùn)管理的培訓(xùn)工作;
6、商戶(hù)及顧客投訴接待處理,確保限時(shí)關(guān)閉,提升服務(wù)質(zhì)量,定期實(shí)施商戶(hù)及消費(fèi)者滿(mǎn)意度調(diào)研;
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、具有3-5年及以上招商工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成重點(diǎn)商家的招商談判簽約工作,有盒子、街區(qū)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、年齡40周歲及以下(即1984年5月26日及以后出生),優(yōu)秀可放寬;
4、具有較強(qiáng)的招商技巧和獨(dú)立談判能力、溝通能力,熟練操作辦公軟件,包括CAD、PPT等;
5、熟悉招商渠道,有較好的資源儲(chǔ)備,有大型商業(yè)平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
東部新區(qū)東西大道388號(hào)東目里項(xiàng)目