職位描述
藍領服務入轉(zhuǎn)調(diào)離勞動關系員工關懷人力資源服務
崗位職責：
1、根據(jù)公司要求，完成自身服務企業(yè)的人員招聘、入職及員工關系等事項，保證所合作企業(yè)每月準時準確結(jié)算，并輔助部門經(jīng)理完成其他事宜的處理等。
2、對派遣員工反饋的各類問題第一時間解決，并予以反饋；
3、及時購買保險，滿足員工工資預支等要求，提升滿意度；
4、對客戶的應急事件如工傷、勞資糾紛等及時解決；
5、對派遣員工工傷和意外傷害及時救治和關心，做好跟進服務。
6、 與合作客戶及時溝通，及時在公司內(nèi)部進行信息共享；
任職要求：
1、大專學歷，專業(yè)不限；
2、3年人力資源服務管理經(jīng)驗，2年駐廠經(jīng)驗；
3、有較強的溝通意識和責任心，對待工作認真、負責、細心、耐心；性格外向、善于與人交流，抗壓性好、反應靈敏。
工作地點
蜀山區(qū)東湖高新合肥創(chuàng)新中心二期16棟502
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位來小獵(寧波)信息技術(shù)有限公司
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職位發(fā)布者
武女士/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
安徽金智控股集團有限公司安徽金智控股集團有限公司創(chuàng)立于1997年，總部位于合肥，是一家以人力資源服務為主業(yè)，多元一體發(fā)展智能制造、產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)的現(xiàn)代綜合性集團公司。公司堅持“簡單·可持續(xù)”的發(fā)展理念，以“百年金智為人服務”為愿景，踐行“用戶至上、人才為本、艱苦奮斗”的核心價值觀。公司目前業(yè)務遍及長三角、東北三省、北京等全國20多個省市，下轄35家子公司。
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