崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展,拓寬業(yè)務(wù)渠道,不斷開(kāi)拓人力外包(人力派遣、崗位外包、人事代理、BPO外包業(yè)務(wù)、靈活用工、稅籌優(yōu)化等);
2、為客戶(hù)提供定制外包工作方案、標(biāo)書(shū)制作,項(xiàng)目洽談,合作談判;
3、解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,給客戶(hù)工作提供專(zhuān)業(yè)的解決意見(jiàn);
4、維護(hù)、鞏固、提升客戶(hù)關(guān)系,深入挖掘客戶(hù)的人事外包需求,保持與客戶(hù)的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
任職要求:
1、23-35周歲,統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),企業(yè)端銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),邏輯思維清晰,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng)。
單休 五險(xiǎn)一金 食堂 免費(fèi)停車(chē)場(chǎng)