崗位職責(zé):
1)根據(jù)公司發(fā)展經(jīng)營目標,分解部門的銷售指標,制定銷售計劃,完成銷售任務(wù);
2)挖掘行業(yè)客戶需求,負責(zé)行業(yè)客戶的開拓、維護以及深度經(jīng)營;
3)拓展銷售渠道、布局經(jīng)銷商和經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò),建立伙伴體系、維護良好的伙伴關(guān)系;
4)能深度經(jīng)營行業(yè)大客戶,根據(jù)行業(yè)特點能夠及時辨別客戶需求,提供相應(yīng)解決方案;
5)擅長團隊建設(shè)和員工培養(yǎng),能有效跨部門協(xié)同資源,確保目標的達成。
6)協(xié)助擬定銷售政策及業(yè)務(wù)流程,并負責(zé)業(yè)務(wù)流程的跟進、執(zhí)行和監(jiān)控;完成上級臨時交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1)年齡30-40之間,本科及以上學(xué)歷,
2)5年以上團隊銷售管理經(jīng)驗;
3)熟悉電動車行業(yè),熟悉技術(shù)服務(wù)或者研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
4)具備實際項目操作經(jīng)驗,能獨立溝通客戶需求、對接客戶關(guān)系、制定銷售解決方案;
5)溝通能力良好,思路清晰,行動果斷,具備吃苦耐勞的精神,抗壓能力強。
職位福利:五險、包住、餐補、節(jié)日福利、通訊補助