職位描述
紡織業(yè)/服飾產品加工制造
一、崗位職責
1、產品規(guī)劃與開發(fā)：與研發(fā)團隊確定紗線成分、工藝及性能指標；開發(fā)獨特功能（抗菌、吸濕排汗）或外觀；推動新型紗線研發(fā)，確保產品符合國際標準
2、分析紗線行業(yè)趨勢、原材料價格波動及新技術發(fā)展，制定品類中長期策略。分析車間紗線應用情況，提出差異化采購或開發(fā)建議
3、開發(fā)、評估國內外紗線供應商資源，建立合格供應商名錄
4、制定紗線采購計劃，平衡庫存周轉與生產需求，避免斷料或積壓。監(jiān)控紗線庫存水平，協(xié)同生產部門優(yōu)化庫存結構
5、通過比價、集中采購、替代材料開發(fā)等方式降低采購成本。跟蹤紗線市場價格波動，提出避險或囤貨建議；協(xié)同生產部門，提供紗線技術參數(shù)支持及創(chuàng)新方案。協(xié)同質量部門，處理紗線質量問題及供應商索賠
二、任職要求
1、5年以上紡織行業(yè)經驗，聚焦紗線領域（棉紗、化纖紗、混紡紗、特種紗等），熟悉紗線產業(yè)鏈，了解上下游關鍵痛點。5年以上團隊管理經驗，帶領供應商管理或產品團隊
2、直接服務過紗線下游客戶，理解紗線性能需求；熟悉國內外紗線市場，了解區(qū)域競爭
3、項目經驗：1）技術類：主導或參與開發(fā)過差異化紗線并實現(xiàn)量產。通過調整紡紗工藝提升紗線品質。推動原料替代控制成本。2）戰(zhàn)略類：制定紗線品類3-5年發(fā)展策略；3）可持續(xù)發(fā)展類：參與過推動再生紗線或低碳紗線項目落地
4、國際化經驗：熟悉全球紗線貿易規(guī)則（如關稅、配額、原產地證明）；服務過國際品牌
工作地點
上海青浦寶龍廣場-B座上海市青浦區(qū)盈港東路7802號2101室、2102室、2103室、2104室
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職位發(fā)布者
何女士/招聘HR
當前在線立即溝通
信泰（福建）科技有限公司信泰起步于1999年，先后引進紡紗、染紗、經編、飛織、緯編、梭織、印染、多工藝組合、智能產品研發(fā)定制等產業(yè)鏈配套項目，并于越南、美國、印尼等國設立分公司及辦事處。從深耕經編行業(yè)到跨領域資源整合，我們始終致力于將信泰打造成為全球紡織類鞋材領域創(chuàng)新標桿企業(yè)。信泰始終堅持“以市場為導向，以客戶為中心”的經營理念，主張開放、合作、共贏，打造健康良性的產業(yè)生態(tài)系統(tǒng)。我們以“創(chuàng)新”為核心，為全球客戶提供從“紡紗”到“成品智能制造”的完整產業(yè)鏈綜合解決方案；利用物聯(lián)網、個性化定制等前沿技術，創(chuàng)造集成研發(fā)與終端消費大數(shù)據(jù)的智造平臺，積極探索和實踐“工業(yè) 4.0”，延展人們對現(xiàn)實和未來的感知，謀求社會、企業(yè)、客戶、員工的共贏發(fā)展。我們的主要客戶包括 Adidas、Skechers、Decathlon、Brooks、Saucony、Reebok、NB、UA、安踏、李寧、特步、361°、鴻星爾克、喬丹等國內外數(shù)十家知名運動品牌。網址：http://www.sincetech.net/【公司福利】： 1、飲食：公司內部設有福利性食堂，菜色豐富，價格低廉 2、住宿：公司免費提供住宿、夫妻房，并配有空調、獨立衛(wèi)生間、免費網絡等 3、車費補貼：年初返廠的老員工，享有車票報銷，最高可達800元/人 4、工齡獎：滿1年，工齡60元/月，以后按20元/月逐年遞增，上不封頂 5、接送小孩：公司免費派車接送就讀大山后小學、育星幼兒園的職工小孩上學、放學 6、慈孝金：年度被評為優(yōu)秀員工（管理）的，第二年，公司為其直系雙親提供200-1000元/月的慈孝金，及一年的健康險 7、內部介紹獎：生產單位一線員工介紹熟練技術工、非技術工或培訓工入職的，可享有介紹費補貼 8、慰問：公司設有大愛基金，凡職工在公司服務滿一年以上，在婚姻嫁娶及生育子女（符合國家規(guī)定）享有（400-2000）元不等的慰問金 9、員工生日活動：每月組織當月生日員工活動或發(fā)放紀念品【公司地址】 1、集團總部：晉江市五里工業(yè)區(qū)裕源路10號 2、石獅經編廠：石獅市共富路東北區(qū)67號 3、安東印染廠：晉江經濟開發(fā)區(qū)（安東園）金山路59號 4、成東紡織：晉江市智造大道 5、南方信億（銷售）：晉江市鞋都路1826號 6、飛織廠：晉江市麒翔路與靈翔路交叉口路口南側 7、富聯(lián)染廠：福建省泉州市晉江市烏山路8號 8、廣東分公司：東莞市厚街鎮(zhèn)厚街大道昕宏大廈5樓
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