雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
管理能力風(fēng)險(xiǎn)管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力培訓(xùn)能力領(lǐng)導(dǎo)能力統(tǒng)籌能力保險(xiǎn)
職位描述
1.根據(jù)分公司下達(dá)的個(gè)險(xiǎn)業(yè)務(wù)計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)策略，組織制定本營(yíng)業(yè)區(qū)年度的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，確保團(tuán)隊(duì)管理規(guī)范及各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo)達(dá)成；
2.分解和部署部門績(jī)效任務(wù)及年度規(guī)劃，監(jiān)督和輔導(dǎo)部門人員實(shí)現(xiàn)績(jī)效目標(biāo)，并對(duì)部門人員的績(jī)效進(jìn)行考核與評(píng)價(jià)，確保部門業(yè)績(jī)滿足公司要求；
3.根據(jù)公司基本法要求，組織招募高質(zhì)量個(gè)險(xiǎn)銷售隊(duì)伍，考核、培訓(xùn)個(gè)險(xiǎn)銷售人員，確保完成公司下達(dá)的人力組織發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)；
4.按照基本法的要求推動(dòng)團(tuán)隊(duì)晉升文化和績(jī)優(yōu)文化的落地；
5.落實(shí)經(jīng)營(yíng)管理，實(shí)現(xiàn)本區(qū)/機(jī)構(gòu)人力正增長(zhǎng)、架構(gòu)正增長(zhǎng)、隊(duì)伍收入正增長(zhǎng)，提高隊(duì)伍的留存率；
6.加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，組織召開(kāi)四會(huì)，加強(qiáng)各層級(jí)人員的訓(xùn)練，提升專業(yè)技能；引導(dǎo)隊(duì)伍正確價(jià)值觀和符合規(guī)律的銷售行為，確保經(jīng)營(yíng)過(guò)程中業(yè)務(wù)品質(zhì)結(jié)果達(dá)到目標(biāo)，嚴(yán)禁通過(guò)各種方式進(jìn)行套利，杜絕一切虛假保單、虛假業(yè)務(wù)、虛假培訓(xùn)、虛立費(fèi)用等；
7.傳播公司服務(wù)理念和企業(yè)文化，樹(shù)立公司品牌形象，提升客戶滿意度，促進(jìn)公司客戶服務(wù)水平的提升;
8.完成本崗位及上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷、保險(xiǎn)、管理、經(jīng)營(yíng)、金融等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉保險(xiǎn)法和監(jiān)管單位相關(guān)制度法規(guī)等；
3、熟練掌握壽險(xiǎn)公司業(yè)務(wù)運(yùn)作；
4、熟悉壽險(xiǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、保險(xiǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、產(chǎn)品基礎(chǔ)知識(shí)等；
5、3年以上壽險(xiǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn)；
6、熟練掌握WORD文字處理和OA辦公自動(dòng)化管理；
7、較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，文字處理能力；
8、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通能力。
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、員工旅游
工作地點(diǎn)
焦作山陽(yáng)區(qū)吉祥人壽保險(xiǎn)股份有限公司一層北區(qū)
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張女士/招聘負(fù)責(zé)人
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財(cái)信吉祥人壽保險(xiǎn)股份有限公司財(cái)信吉祥人壽保險(xiǎn)股份有限公司成立于2012年9月，是湖南省首家本土保險(xiǎn)法人企業(yè)，也是湖南財(cái)信金融控股集團(tuán)有限公司旗下核心成員。目前已在湖南、河南、湖北、安徽、河北五省開(kāi)設(shè)了144家分支機(jī)構(gòu)。截至2023年12月底，注冊(cè)資本 50億元。公司已建立了個(gè)險(xiǎn)業(yè)務(wù)、銀保業(yè)務(wù)、團(tuán)險(xiǎn)業(yè)務(wù)、職域營(yíng)銷等多條業(yè)務(wù)渠道，共計(jì)研發(fā)各類特色保險(xiǎn)產(chǎn)品264余款，涵蓋人壽保險(xiǎn)、年金保險(xiǎn)、健康保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)等多種類型，累計(jì)為 3567萬(wàn)客戶提供了各類保險(xiǎn)保障。
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