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崗位職責： - 嚴格遵守及履行集團的各項規(guī)章制度及企業(yè)文化要求，協(xié)助負責人監(jiān)督其他部門履行各項規(guī)章制度及企業(yè)文化執(zhí)行情況 - 根據(jù)本機構規(guī)劃發(fā)展需求及現(xiàn)有編制，匯總招聘需求并執(zhí)行招聘計劃 - 對招聘渠道實施開發(fā)、維護、拓展，保證人才信息全、質(zhì)量高、確保用人需要 - 按照規(guī)章制度辦理員工入職離職調(diào)動工作，按照7S標準整理員工檔案 - 協(xié)助人事行政經(jīng)理執(zhí)行7S管理制度及各項抽查及監(jiān)督工作 - 協(xié)助人事行政經(jīng)理進行保潔、保安管理 - 每月全員考勤，社保、公積金增減員工作 - 執(zhí)行行政工作，包括7S行政管理、會議組織執(zhí)行工作，團建活動執(zhí)行，行政物品采購工作 崗位要求： - 大專及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理、法學，相關專業(yè)優(yōu)先 - 獨立操作過社保、公積金增減員工作 - 掌握行政基本知識，會議管理，熟悉人事六大板塊 - 獨立完成基本崗位簡歷篩選及邀約參加面試工作 - 行政人事崗位工作2年以上 - 具有較好的溝通能力，形象好氣質(zhì)佳，邏輯思維清晰，執(zhí)行力強，抗壓能力強，做事效率高執(zhí)行力強 - 熟練掌握各類辦公軟件OA系統(tǒng)，釘釘系統(tǒng)等 - 執(zhí)行力強，做事細心周到 薪資待遇：繳納五險一金，工作餐免費 ，滿勤獎金，住房補助，節(jié)假日福利，員工旅游，定期團建，工齡工資 工作時間：夏季8:30-17:30 冬季8:30-17:30 月休5-6天