崗位職責(zé): 薪資面議
崗位職責(zé):
1、新產(chǎn)品研發(fā)
依據(jù)研發(fā)部經(jīng)理或項(xiàng)目主管分配的研發(fā)方向或課題,按照項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)進(jìn)度要求開展工作。
2、文件編制
(1)、依據(jù)公司相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,編寫項(xiàng)目所需研發(fā)技術(shù)文件。
(2)、根據(jù)研發(fā)部經(jīng)理或項(xiàng)目主管安排,按照質(zhì)量管理體系的要求,進(jìn)行文件、記錄、樣品編寫整理,配合質(zhì)量管理部通過新產(chǎn)品的質(zhì)量體系考核等相關(guān)工作。
3、項(xiàng)目設(shè)計(jì)
負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品的硬件(模擬電路和數(shù)字電路、PCB板)設(shè)計(jì),根據(jù)需求完成原理圖設(shè)計(jì)、硬件電路板設(shè)計(jì)和審核,元件選型、硬件電路調(diào)試;負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品中下位機(jī)程序的編寫(主要是STM32系列單片機(jī));負(fù)責(zé)硬件打通、軟硬件聯(lián)調(diào)。
4、自檢、型檢和臨床試驗(yàn)
根據(jù)上級(jí)安排,依據(jù)要求進(jìn)行產(chǎn)品的自檢、型檢,進(jìn)行臨床試驗(yàn),直到滿足注冊(cè)要求。
5、培訓(xùn)
根據(jù)研發(fā)部經(jīng)理或項(xiàng)目主管安排,對(duì)公司相關(guān)部門進(jìn)行新產(chǎn)品的性能、特點(diǎn)、生產(chǎn)工藝培訓(xùn)。
任職要求:
教育背景:統(tǒng)招二本及以上學(xué)歷,電子技術(shù)類或電子自動(dòng)控制類、儀器儀表、通信原理等相關(guān)專業(yè)。
工作經(jīng)驗(yàn):有意從事硬件電路設(shè)計(jì)并且愿意在我公司長(zhǎng)期發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生。
知識(shí)技能:
(1)、掌握良好的單片機(jī)應(yīng)用、數(shù)字電路、模擬電路等基礎(chǔ)知識(shí),熟悉電子電路基礎(chǔ)理論;
(2)、掌握Protel、Altium Designer、立創(chuàng)EDA設(shè)計(jì)軟件等電子電路輔助設(shè)計(jì)工具,有布線經(jīng)驗(yàn);
(3)、掌握機(jī)械繪圖軟件的使用,能夠進(jìn)行簡(jiǎn)單的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);
(4)、掌握STM32系列單片機(jī)編程及調(diào)試能力。
工作方向:
1、硬件電路設(shè)計(jì),包括原理圖設(shè)計(jì)、PCB設(shè)計(jì)、EMC設(shè)計(jì);
2、實(shí)驗(yàn)板的焊接、打通與調(diào)試;
3、BOM表制作;
4、質(zhì)量管理體系要求的文檔制作與整理;
5、審核來自外協(xié)的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)圖,找出不合理的地方,并提出改進(jìn)意見。
(這五條是將來的工作內(nèi)容。)
職位福利:全勤獎(jiǎng)、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金、周末雙休