職位描述
技術(shù)崗位招聘運營崗位招聘銷售崗位招聘社會招聘
崗位職責(zé):
1. 設(shè)計和實施招聘流程，確保招聘活動符合公司策略及文化；
2. 優(yōu)化招聘渠道，提高招聘效率和質(zhì)量；
3. 分析招聘數(shù)據(jù)，為招聘決策提供數(shù)據(jù)支持；
4. 建立和維護(hù)良好的候選人體驗，構(gòu)建公司品牌作為優(yōu)秀雇主的形象；
5. 與團(tuán)隊合作，共同完成招聘目標(biāo)。
任職要求：
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，具備出色的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，能夠有效地與團(tuán)隊成員和不同層級的管理人員溝通；
2. 對招聘流程有清晰的理解，能夠靈活運用各種招聘工具和方法；
3. 擁有較強的分析能力和問題解決能力，能夠根據(jù)招聘需求進(jìn)行有效的決策；
4. 對人才市場有一定的了解，能夠準(zhǔn)確把握招聘趨勢；
5. 具備良好的組織能力和計劃能力，能夠在壓力下保持高效的工作狀態(tài)。
（入職繳納五險一金，提供午/晚餐）
工作地點
湖北省武漢市江漢區(qū)馬場角橫路48號1506
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