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更新于 5月25日

人事行政

4000-6000元
  • 昆明盤龍區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘績效管理薪酬福利電力/水利/熱力/燃?xì)?/span>
工作地點(diǎn):昆明市盤龍區(qū)北京路金色年華廣場A座 薪資福利:試用期3個月3500-4000/月,轉(zhuǎn)正后 4500-5000/月,雙休、法定節(jié)假日、員工午餐、社保。 崗位描述: 1、負(fù)責(zé)人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才; 2、負(fù)責(zé)公司、員工所有資質(zhì)的維護(hù)更新,每天跟進(jìn)了解建筑、電力行業(yè)政策。人員考證規(guī)劃,制定培訓(xùn)計(jì)劃,報(bào)考,組織人員參加培訓(xùn),出證等,評估培訓(xùn)結(jié)果 3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施績效考核,統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果; 4、負(fù)責(zé)代表公司與員工簽訂勞動合同及其保管工作; 5、負(fù)責(zé)五險一金及商業(yè)保險的辦理,必須熟悉線上和線下的社保辦理; 6、負(fù)責(zé)建立管理健全員工的人事檔案,跟進(jìn)了解人事勞動法規(guī)政策; 7、負(fù)責(zé)公司員工獎懲、差假以及入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)等人事調(diào)整手續(xù)辦理; 8、負(fù)責(zé)員工考勤管理和紀(jì)律監(jiān)察; 9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)員工關(guān)系,熟悉入轉(zhuǎn)調(diào)離的辦理,解決勞動糾紛,跟進(jìn)法律案件的進(jìn)展; 10、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),團(tuán)建計(jì)劃、員工生日祝福、節(jié)日福利計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司的宣傳工作; 11、負(fù)責(zé)公司人力資源信息的上傳下達(dá)工作,公文寫作; 12、負(fù)責(zé)公司的后勤保障,物業(yè)費(fèi)管理、辦公用品保 13、負(fù)責(zé)公司的基礎(chǔ)設(shè)施、工作環(huán)境的管理; 14、負(fù)責(zé)公司消防安全及車輛管理工作; 15、負(fù)責(zé)人員來訪的接待工作; 16、公司資料文件的收集、管理、歸檔; 17、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、從事人力行政工作1年以上; 3、具有親和力和服務(wù)意識,領(lǐng)悟能力強(qiáng); 4、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事的管理系統(tǒng); 5、了解各項(xiàng)勞動法規(guī)政策; 6、吃苦耐勞,工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的 執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 7、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴(yán) 謹(jǐn),能承受較大的工作壓力; 8、懂常規(guī)接待禮儀,能參加接待應(yīng)酬。

工作地點(diǎn)

昆明盤龍區(qū)北京路廣場金色年華A座

職位發(fā)布者

楊瓊/人事

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公司Logo云南曜賢電力工程有限公司
云南曜賢電力工程有限公司是以電力工程為主營業(yè)務(wù)的公司,公司要以經(jīng)濟(jì)效益為中心制定經(jīng)營策略,遵循市場規(guī)律,以市場需求為導(dǎo)向,大力拓展市場,和積極培育新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn),嚴(yán)格控制成本,降低消耗,增加產(chǎn)出,提高效益。公司發(fā)展應(yīng)該一體化:形成統(tǒng)一的意志,統(tǒng)一的認(rèn)識,統(tǒng)一的步調(diào),具有一體化的發(fā)展,戰(zhàn)略規(guī)劃,一體化的管理運(yùn)作機(jī)制,一體化的內(nèi)部資源調(diào)配秩序,一體化的企業(yè)文化,全公司一盤棋,維護(hù)公司的整體利益和形象,增強(qiáng)凝聚力和向心力,上下同欲,政令暢通,外順內(nèi)和,促進(jìn)公司的全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展,要做到可持續(xù)發(fā)展,應(yīng)及時調(diào)整結(jié)構(gòu),制定切實(shí)可行的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。
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