職位描述
小學(xué)線下授課授課老師教研
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)每個學(xué)生學(xué)習(xí)以及性格的特點，制定個性化學(xué)習(xí)計劃和方案并實施授課；
2、負責(zé)試卷出題、批改工作；承擔課程輔導(dǎo)和答疑，作業(yè)和考卷批改工作，提高教學(xué)質(zhì)量，幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)方法及習(xí)慣；
3、與學(xué)生及家長保持良好、長期的合作關(guān)系；對所教年級學(xué)科的考點及教學(xué)大綱把握準確；
4、積極與本學(xué)科組內(nèi)教師進行教研交流，教學(xué)研究，集中備課。不斷提升專業(yè)水平和授課技巧。
福利待遇：高薪誠聘有小學(xué)教育經(jīng)驗工作者，月收入5000-15000
一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)——無課時責(zé)任底薪+課時費
名校畢業(yè)月收入6000-11000
一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)——無課時責(zé)任底薪+課時費
高薪誠聘，碩士有經(jīng)驗者待遇從優(yōu)，月收入8000-15000
一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)——無課時責(zé)任底薪+高課時費
職位福利：績效獎金、交通補助、彈性工作、高溫補貼、節(jié)日福利
工作地點
梁溪區(qū)無錫升升(清揚校區(qū))
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職位發(fā)布者
李老師/人事主管
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無錫市升升教育培訓(xùn)中心有限公司無錫升升教育成立于2008年9月，是無錫最早成立的專注于幼兒教育課程的培訓(xùn)機構(gòu)。升升擁有專業(yè)規(guī)范的教學(xué)方法以及豐富的教學(xué)經(jīng)驗。升升教育擁有強大的教學(xué)實力，注重團隊的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德建設(shè)，多年來專注于研究幼兒教育并結(jié)合實際教學(xué)經(jīng)驗總結(jié)出一套全體系幼兒教育教學(xué)模式。升升教育注重課堂實效，倡導(dǎo)開放式課堂，引導(dǎo)幼兒觀察、發(fā)現(xiàn)、思考，教其學(xué)習(xí)方法和解題思路。同時，升升致力于培養(yǎng)兒童的思維能力、學(xué)習(xí)能力、行為習(xí)慣，并對一至六年級小學(xué)生進行深層次、高質(zhì)量、高水平、個性化的課程輔導(dǎo)。升升教育堅持履行讓幼兒快樂學(xué)習(xí)的重大使命，培養(yǎng)了數(shù)千名優(yōu)秀學(xué)員。用“口碑帶動成長”是升升教育的發(fā)展模式，也是升升做教育的發(fā)展根本。未來，升升教育將進一步承擔起幼兒教育能力培養(yǎng)的重任，成為錫城家長和學(xué)生信賴的專業(yè)幼兒教育的輔導(dǎo)品牌。
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