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質(zhì)量總監(jiān) 崗位職責(zé)： 1、經(jīng)營規(guī)劃管理：根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標(biāo)，制定部門工作發(fā)展規(guī)劃，部門組織發(fā)展計(jì)劃及部門年度預(yù)算; 2、質(zhì)量體系管理：策劃并建立公司質(zhì)量管理體系，組織質(zhì)量管理體系文件編制與歸口管理，通過持續(xù)宣貫，推動(dòng)質(zhì)量管理體系落地執(zhí)行與持續(xù)改進(jìn); 3、質(zhì)量目標(biāo)管理：制定公司級質(zhì)量目標(biāo)，組織各部門進(jìn)行質(zhì)量目標(biāo)分解，進(jìn)行質(zhì)量策劃與目標(biāo)監(jiān)督； 4、質(zhì)量控制管理：對產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)交付、供應(yīng)鏈等關(guān)鍵業(yè)務(wù)部門進(jìn)行全生產(chǎn)周期質(zhì)量監(jiān)管及質(zhì)量整改，為公司產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)； 5、部門組織管理：負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)組建、人才培養(yǎng)及考核、人才梯隊(duì)建設(shè)。 任職資格： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，8年以上質(zhì)量管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，不少于2年質(zhì)量團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具備GJB質(zhì)量管理體系認(rèn)證相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉DQE、SQE、PQE、CQE全業(yè)務(wù)質(zhì)量管理認(rèn)識(shí)與經(jīng)驗(yàn)。 3、善于溝通協(xié)調(diào)、思路清晰，邏輯能力強(qiáng)，文筆強(qiáng)、抗壓性強(qiáng)。