職位描述
投標(biāo)競(jìng)標(biāo)企業(yè)客戶(hù)政府客戶(hù)KA大客戶(hù)人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷(xiāo)售：勞務(wù)派遣和業(yè)務(wù)外包。進(jìn)行非標(biāo)或招標(biāo)項(xiàng)目的報(bào)價(jià)測(cè)算、報(bào)價(jià)單制作、報(bào)價(jià)流程提交、投標(biāo)項(xiàng)目方案輸出并對(duì)方案?jìng)?cè)重提供決策意見(jiàn)及非標(biāo)項(xiàng)目方案的輸出；
2.負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的合同簽訂、續(xù)簽工作
3.負(fù)責(zé)按照銷(xiāo)售管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)發(fā)、商務(wù)談判、現(xiàn)場(chǎng)踏勘、客戶(hù)公關(guān)；
4.負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目針對(duì)投標(biāo)文件的方向、資料的協(xié)助投標(biāo)部準(zhǔn)備；
5.負(fù)責(zé)按照招標(biāo)文件要求復(fù)核所負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)文件；
6.負(fù)責(zé)對(duì)談判性項(xiàng)目協(xié)助投標(biāo)專(zhuān)員開(kāi)標(biāo)。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，211/985優(yōu)先；
2、2年以上150人以上規(guī)模人事專(zhuān)員或人事主管經(jīng)驗(yàn)，有人力資源全模塊經(jīng)驗(yàn)。（招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、社保）如無(wú)則需人力資源同行商務(wù)經(jīng)驗(yàn)2年及以上也可；
3、有車(chē)可實(shí)際投入工作
4、能喝酒
5、技能：PPT制作、講演
6、能力：1.有在工作中鍛煉過(guò)公開(kāi)講話(huà)能力、講課能力
7、有在工作中寫(xiě)過(guò)大量方案，且能提供方案案例
工作地點(diǎn)
成都郫都區(qū)桂祥大廈寶航人力1704-1706
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羅靖/人事經(jīng)理
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四川寶航人力資源管理有限公司寶航創(chuàng)立于2011年，是國(guó)內(nèi)專(zhuān)業(yè)的藍(lán)領(lǐng)人力資源綜合解決方案的提供商，致力于解決新老藍(lán)領(lǐng)就業(yè)、職業(yè)發(fā)展問(wèn)題。寶航的產(chǎn)品主要以藍(lán)領(lǐng)人力資源服務(wù)產(chǎn)品為主導(dǎo)，分別有人才外包（HRO，含國(guó)內(nèi)俗稱(chēng)的勞務(wù)派遣）、招聘流程外包（RPO）、薪稅保服務(wù)（Payroll Tax）、業(yè)務(wù)外包（BPO）。寶航產(chǎn)品的主要特點(diǎn)是圍繞新老藍(lán)領(lǐng)群體求職、在職、轉(zhuǎn)職、技能提升等開(kāi)展以線(xiàn)上平臺(tái)招聘為依托，以線(xiàn)下體驗(yàn)店、現(xiàn)場(chǎng)直面會(huì)為服務(wù)載體的人才外包、業(yè)務(wù)外包、招聘流程外包等特色服務(wù)。寶航成立以來(lái)，累計(jì)安置就業(yè)員工超過(guò)10萬(wàn)人次，為促進(jìn)就業(yè)做出了很大的貢獻(xiàn)！在西南地區(qū)寶航獲得了企業(yè)、政府、勞務(wù)員工一致好評(píng)。在成都的郫都區(qū)、雙流、龍泉、青白江、崇州、新津、新都、金堂等地均設(shè)有一站式服務(wù)中心暨線(xiàn)下體驗(yàn)店，合作客戶(hù)200余家，每年輸出勞務(wù)人力10000余人，同時(shí)寶航人力是四川省人才協(xié)會(huì)副理事長(zhǎng)單位、成都人力資源協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位。2014年度、2015年度、2016年度連續(xù)三年被四川省人才協(xié)會(huì)評(píng)為誠(chéng)信服務(wù)單位,2015年度被中國(guó)人力資源協(xié)會(huì)評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀人力資源服務(wù)單位。
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