職責(zé)描述:
1、制定并執(zhí)行4S店的銷售戰(zhàn)略,確保達(dá)成銷售目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)制定銷售計(jì)劃、銷售預(yù)算,以及推動(dòng)銷售團(tuán)隊(duì)實(shí)施銷售策略。
3、領(lǐng)導(dǎo)并激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì),確保銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)。培養(yǎng)和發(fā)展銷售團(tuán)隊(duì)的潛力,提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)水平。
4、建立并維護(hù)與客戶的長(zhǎng)期良好關(guān)系,確保客戶滿意度。推動(dòng)銷售團(tuán)隊(duì)提供優(yōu)質(zhì)的售前和售后服務(wù),以提升品牌形象和客戶口碑。
5、持續(xù)關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情報(bào),提供市場(chǎng)分析和反饋,為公司決策提供有力支持。
6、負(fù)責(zé)收集、分析和報(bào)告銷售數(shù)據(jù),對(duì)銷售績(jī)效進(jìn)行評(píng)估,為提高銷售效益提供戰(zhàn)略建議。
任職要求:
1.年齡38歲以下,大專及以上學(xué)歷,
2.3年以上團(tuán)隊(duì)銷售管理或同行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉汽車行業(yè)者優(yōu)先;有行業(yè)客戶關(guān)系者優(yōu)先;
4.溝通能力良好,思路清晰,行動(dòng)果斷,具備吃苦耐勞的精神,抗壓能力強(qiáng)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、員工旅游、節(jié)日福利、定期體檢、帶薪年假