職位描述
工作靈活時(shí)間自由租賃服務(wù)酒店/民宿
崗位職責(zé)：
1.公司提供客戶資源，公司直租客戶閑置空房；
2.與業(yè)主簽約租賃合同；
3.沒(méi)有硬性的考核指標(biāo)，都有師傅一對(duì)一帶薪培訓(xùn)，新人均薪8000左右，上手后均在1.5W以上
提成100% 房東客戶各收月房租一半的傭金（如2000房租業(yè)績(jī)提成就是兩千）
4.店內(nèi)所有資源均可共享
5.租房?jī)?nèi)部?jī)?yōu)惠
上班時(shí)間：
9:00-18:00，午休2小時(shí)，無(wú)加班，周末雙休或者自己調(diào)休
工作時(shí)間自由，可坐班，也可不坐班，沒(méi)有強(qiáng)制要求，可以照顧到家庭也可以照顧小孩
福利待遇：
1.下午茶+每月聚餐+定期團(tuán)建+生日福利+節(jié)假日福利
2.春節(jié)帶薪休假半個(gè)月以上
3.有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，公司提供崗前帶薪培訓(xùn)，資深老員工一對(duì)一帶教
沒(méi)有服裝要求，工作自由，不需要地推陌拜發(fā)傳單，快速晉升渠道（憑實(shí)力說(shuō)話）
管家/帶看員—儲(chǔ)備店長(zhǎng)—店長(zhǎng)—經(jīng)理（管理層全部都是內(nèi)部晉升，達(dá)標(biāo)即可晉升，不外招）
無(wú)經(jīng)驗(yàn)和學(xué)歷要求！學(xué)習(xí)力和能力大于學(xué)歷！
工作內(nèi)容簡(jiǎn)單，每月15號(hào)發(fā)放薪資，獎(jiǎng)金，提成都有
工作地點(diǎn)
武漢洪山區(qū)美宜佳(南湖大華店)
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職位發(fā)布者
馮女士/人事hr
當(dāng)前在線立即溝通
武漢海居房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司摘要：深耕武漢十幾載，只做租房一件事，布局100+門店，集結(jié)8500人專業(yè)團(tuán)隊(duì)，服務(wù)數(shù)百萬(wàn)家庭！每秒見(jiàn)證1-2套房產(chǎn)成交，1-2人安心安家——海居，以秒速改寫城市租住效率，讓每一秒都成為家的開(kāi)始！文化介紹：海居是一家文化驅(qū)動(dòng)的租房服務(wù)平臺(tái)；專注打造極致的組織文化和社會(huì)技術(shù)，為客戶提供“真*快*樂(lè)”的租房服務(wù)，為伙伴實(shí)現(xiàn)“眼里有光、嘴上有笑、肚里有料”的自我價(jià)值！我們懷揣一個(gè)宏偉的愿景：構(gòu)建大租賃舒適圈，旨在打造“公平、有序、高效”的生態(tài)環(huán)境，讓租住更簡(jiǎn)單，讓創(chuàng)業(yè)更美好！這一切植根于我們的文化基石——“尊重、改變、伙伴關(guān)系”。在此基礎(chǔ)上，我們堅(jiān)守“成就客戶，成就伙伴”的信念，遵循“客戶永遠(yuǎn)沒(méi)有錯(cuò)，伙伴永遠(yuǎn)是可愛(ài)的”法則。通過(guò)每一位伙伴向客戶傳遞“真*快*樂(lè)”的服務(wù)，為業(yè)主實(shí)現(xiàn)“錢多、事少、無(wú)煩惱”，為租客帶來(lái)“房對(duì)、事少、心情好”的美好體驗(yàn)。在這個(gè)過(guò)程中，我們始終秉承“以用戶為先、以贊多者為本”的價(jià)值觀，以“效率至上，文化生長(zhǎng)、技術(shù)創(chuàng)新，開(kāi)放包容、共創(chuàng)共享”的態(tài)度，指引我們的每一項(xiàng)決策和行動(dòng)。倡議人人皆為商業(yè)工程師，人人皆為文化的生產(chǎn)者與傳播者，在熱愛(ài)的租賃事業(yè)中，以贊為生，共赴繁榮！
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