職位描述
人力資源管理師
崗位職責(zé)
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、效績考核等人力資源制度建設(shè)。
2、建立、維護(hù)人事檔案、辦理和更新勞動合同。
3、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)。
4、能認(rèn)真及時完成領(lǐng)導(dǎo)交予的工作。
任職資格
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。
3、具有良好的職業(yè)道德、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。
4、由人力資源證優(yōu)先。
5、無紋身，不得隱瞞既往病史。
崗位為單休
薪資面議，有意者電聯(lián)，非誠勿擾?。?/div>
年齡38歲以下
職位福利：五險一金、年底雙薪、餐補(bǔ)
工作地點(diǎn)
天津南開區(qū)白堤路
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職位發(fā)布者
劉爽/經(jīng)理
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天津市陽升物業(yè)管理有限公司天津市陽升物業(yè)管理有限公司成立于1998年12月20日，國家一級物業(yè)管理資質(zhì)企業(yè)，信用等級為3A，2018年獲得了品牌物業(yè)企業(yè)的稱號，天津市物業(yè)管理協(xié)會理事單位。陽升公司正在為國內(nèi)外企業(yè)、學(xué)校、政府機(jī)關(guān)及事業(yè)單位、社區(qū)等80余家客戶提供全方位的物業(yè)管理服務(wù)，范圍涵蓋工程管理、環(huán)境管理、秩序及安全管理、餐飲管理、會議服務(wù)、綠化工程及養(yǎng)護(hù)、生產(chǎn)支持、行政支持等。陽升公司以前瞻性的戰(zhàn)略眼光，先進(jìn)的管理理念、卓越的服務(wù)品質(zhì)、廣受客戶的認(rèn)可與好評，已成為諸多客戶經(jīng)營發(fā)展過程中不可或缺的戰(zhàn)略合作伙伴。
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