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非售樓部?。。】禈蛭飿I(yè)編制??！大平臺(tái)自營的租售中心。 當(dāng)前環(huán)境下，能一直穩(wěn)定的掙錢才是硬道理！ 業(yè)務(wù)范圍：自營/外拓新房、二手房、商鋪、車位、儲(chǔ)藏間、金融，每項(xiàng)均有提成； 您能享受的福利待遇： 【穩(wěn)定】物業(yè)托底，業(yè)績穩(wěn)定，工資按時(shí)從不拖欠； 【舒服】入職1年即享7天超長帶薪年假，法定節(jié)假日按規(guī)定放假，員工本人生日假、親子假、月休假，以及說來就來的團(tuán)建和旅游； 【發(fā)展】新人訓(xùn)+提升訓(xùn)+在職訓(xùn)，師傅手把手帶教，業(yè)務(wù)規(guī)模持續(xù)擴(kuò)展，競聘晉升渠道暢通透明； 【掙錢】分層式底薪/提成/績效，讓你的高薪觸手可及； 【獎(jiǎng)金】每月出臺(tái)的業(yè)績激勵(lì)獎(jiǎng)、開單獎(jiǎng)、新人獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、租賃單量獎(jiǎng)、買賣單量獎(jiǎng)。。。。數(shù)獎(jiǎng)項(xiàng)數(shù)到手軟。 置業(yè)顧問崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)。 2、陪同客戶看房、介紹小資產(chǎn)（車位、儲(chǔ)藏間、商鋪）內(nèi)容，促成新房銷售、二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)及相關(guān)小資產(chǎn)（車位、儲(chǔ)藏間、商鋪）銷售業(yè)務(wù)。 3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)良好，無不良嗜好，專業(yè)和性別不限。 2、具有良好的溝通能力及語言表達(dá)能力、性格開朗外向，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 3、具備吃苦耐勞的精神，愿意挑戰(zhàn)高薪。 4、有二手房銷售同崗位工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮并可適當(dāng)放寬招聘條件。 業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)主持門店/片區(qū)營運(yùn)會(huì)議，安排當(dāng)日工作，監(jiān)督檢查門店執(zhí)行崗位職責(zé)和營運(yùn)規(guī)范； 2、全面負(fù)責(zé)門店管理及運(yùn)作，制定月度、季度、年度銷售計(jì)劃，分解業(yè)績目標(biāo)計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)； 3、門店人員梯隊(duì)建設(shè)，做好人員的培訓(xùn)、儲(chǔ)備、招聘、淘汰的相關(guān)工作； 4、堅(jiān)決執(zhí)行公司制度，做好上傳下達(dá)工作，保證店面工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，男女不限，具備良好的溝通談判技巧，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求。 2、2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，行業(yè)豐富管理工作經(jīng)驗(yàn)，勇于挑戰(zhàn)高薪。 3、責(zé)任心強(qiáng)，具備優(yōu)秀的組織管理、協(xié)調(diào)能力、接受過二手房營銷管理等方面知識(shí)的培訓(xùn)。 4、品行端正，身體健康，具備良好的職業(yè)道德，高尚的合作精神。