職位描述
互聯(lián)網(wǎng)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)藍(lán)軍的工作流程的規(guī)劃與統(tǒng)籌，確保團(tuán)隊能夠按時、按量完成交付；
2、負(fù)責(zé)內(nèi)安藍(lán)軍攻防工作統(tǒng)籌，包括但不限于攻防演練、攻防流程評估及優(yōu)化，暴露防控能力短板，推動內(nèi)部上下游能力迭代；
3、構(gòu)建內(nèi)安藍(lán)軍線上化運行平臺，通過線上化手段實現(xiàn)攻防全覆蓋，分析各類運行數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題；
4、定期針對團(tuán)隊數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤，評估，并提交相關(guān)的專業(yè)的分析報告，及時提出切實可靠的改進(jìn)方案；
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，2年及以上的內(nèi)容安全從業(yè)經(jīng)驗；最好之前就是從事藍(lán)軍的
2、良好的文字功底，能獨立輸出攻防報告
3、具備數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用SQL
4、責(zé)任感強(qiáng)、執(zhí)行交付力強(qiáng)；確保工作任務(wù)高質(zhì)量高效率完成
其他信息：
公司官網(wǎng)：美團(tuán)（外包崗）
工作時間：早9晚6，午休1小時，周末雙休，法定節(jié)假日休，每個月有很少量小夜班（14：00-23：00），小夜班班次補(bǔ)貼30元/次
面試形式：初面現(xiàn)場+終面線上
薪資范圍：5-7k（大概比例為：固定薪資80%+績效20%）
其他福利：五險一金，三節(jié)禮盒，生日會，年度體檢
工作地址：西安市新城區(qū)解放路街道171號民生大廈三樓（地鐵站五路口C口）
工作地點
西安新城區(qū)民生大樓（地鐵站五路口C口沿解放路向南50米，藍(lán)色work小門進(jìn)入上三樓，美團(tuán)）
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職位發(fā)布者
曾女士/招聘
當(dāng)前在線立即溝通
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司——高速成長的軟件科技企業(yè)公司簡介法本公司成立于2006年，總部位于深圳市南山區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園區(qū)，已在北京、上海、廣州和香港設(shè)立分公司；現(xiàn)有員工約10,000人以上。目前已獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、深圳市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、雙軟認(rèn)證和CMMI Level3認(rèn)證等。公司立足于深圳，是一家面向中國大陸、香港及海外市場的電子元器件通路、專業(yè)IT服務(wù)和咨詢的多元化集團(tuán)企業(yè)：上海法本電子科技有限公司，深圳市法本信息技術(shù)有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技術(shù)有限公司成立于2006年，致力于成為全球領(lǐng)先的專業(yè)IT產(chǎn)品、服務(wù)及解決方案供應(yīng)商；為國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、金融系統(tǒng)、通信企業(yè)、高科技領(lǐng)域、教育事業(yè)及能源領(lǐng)域提供資源外包和解決方案服務(wù)。人才理念以人為本，尊重員工的個性與發(fā)展，使員工在平等、競爭、和諧的環(huán)境下充分發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力和潛能，在達(dá)成公司發(fā)展目標(biāo)的同時實現(xiàn)個人的理想和奮斗目標(biāo)。核心價值觀真誠、用心、創(chuàng)造、分享、開放。合作伙伴自2006年以來，法本信息一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的IT咨詢、解決方案以及外包服務(wù)，在互聯(lián)網(wǎng)、金融、通信、高科技、教育、能源等領(lǐng)域積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗，目前已與騰訊、百度、工商銀行、招商銀行、平安、中國移動、華為、中興通訊等大型企業(yè)和機(jī)構(gòu)建立了合作關(guān)系。隨著公司的高速發(fā)展，我們期盼著更多優(yōu)秀的人才加盟。公司已建立科學(xué)的培訓(xùn)、激勵和晉升機(jī)制，保障專業(yè)人才個人與公司共同健康發(fā)展。我們將凝聚優(yōu)秀的人才，共同鑄就事業(yè)的輝煌！公司相關(guān)福利： 1)5天8小時工作制； 2)入職即購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)險、生育險和住房公積金； 3)有市場競爭力的薪酬水平，公司還設(shè)立了公司發(fā)展獎、項目獎、合理化建議獎、長期服務(wù)獎等； 4)帶薪年假：試用期屆滿，即可享受年假； 5)根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營情況提供長于國家規(guī)定的春節(jié)假期； 6)結(jié)婚、生育正常假期，公司饋贈禮金； 7)定期組織年度體檢； 8)每月舉行生日Party、員工座談會，季度民主生活會等； 9)定期組織羽毛球、籃球和旅游等文娛活動。
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