職位描述
SpringJavaScriptMySQLOracleRedis銀行互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款
工作內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)銀行營銷理財(cái)，信貸，核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)后端開發(fā)。
崗位要求：
1.1年或以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，精通JAVA編程語言、精通J2EE，BS架構(gòu)編程模式、設(shè)計(jì)模式；
2.掌握Spring-mvc，Mybatis/iBatis，Hibernate開源框架使用，對框架本身有過開發(fā)或重構(gòu)者可優(yōu)先考慮；
3.掌握Mysql關(guān)系型數(shù)據(jù)庫的使用及維護(hù)，熟練掌握SQL語法，熟悉數(shù)據(jù)庫性能優(yōu)化；
4.掌握分布式框架（Dubbo、Zookeeper）、緩存（Redis）、消息隊(duì)列（ActiveMQ）、多線程開發(fā)；
5.掌握unix/linux操作系統(tǒng)，對常用命令運(yùn)用嫻熟；
6. 掌握HTML/CSS/JavaScript網(wǎng)頁開發(fā)技術(shù)；
7. 熟悉Vue或React開發(fā)框架，了解MVVM基本原理；
8.具有一定的項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，參與過中大型項(xiàng)目的開發(fā)和維護(hù)。
9.熟悉項(xiàng)目開發(fā)流程，包括需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、測試、部署和維護(hù)等階段，能夠有效地進(jìn)行項(xiàng)目管理和進(jìn)度控制。
10.具備良好的問題分析和解決能力，能夠快速定位和解決開發(fā)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。
11.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
工作地點(diǎn)
烏魯木齊天山區(qū)新疆農(nóng)信
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職位發(fā)布者
李莎/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司——高速成長的軟件科技企業(yè)公司簡介法本公司成立于2006年，總部位于深圳市南山區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園區(qū)，已在北京、上海、廣州和香港設(shè)立分公司；現(xiàn)有員工約10,000人以上。目前已獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、深圳市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、雙軟認(rèn)證和CMMI Level3認(rèn)證等。公司立足于深圳，是一家面向中國大陸、香港及海外市場的電子元器件通路、專業(yè)IT服務(wù)和咨詢的多元化集團(tuán)企業(yè)：上海法本電子科技有限公司，深圳市法本信息技術(shù)有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技術(shù)有限公司成立于2006年，致力于成為全球領(lǐng)先的專業(yè)IT產(chǎn)品、服務(wù)及解決方案供應(yīng)商；為國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、金融系統(tǒng)、通信企業(yè)、高科技領(lǐng)域、教育事業(yè)及能源領(lǐng)域提供資源外包和解決方案服務(wù)。人才理念以人為本，尊重員工的個(gè)性與發(fā)展，使員工在平等、競爭、和諧的環(huán)境下充分發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力和潛能，在達(dá)成公司發(fā)展目標(biāo)的同時(shí)實(shí)現(xiàn)個(gè)人的理想和奮斗目標(biāo)。核心價(jià)值觀真誠、用心、創(chuàng)造、分享、開放。合作伙伴自2006年以來，法本信息一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的IT咨詢、解決方案以及外包服務(wù)，在互聯(lián)網(wǎng)、金融、通信、高科技、教育、能源等領(lǐng)域積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，目前已與騰訊、百度、工商銀行、招商銀行、平安、中國移動(dòng)、華為、中興通訊等大型企業(yè)和機(jī)構(gòu)建立了合作關(guān)系。隨著公司的高速發(fā)展，我們期盼著更多優(yōu)秀的人才加盟。公司已建立科學(xué)的培訓(xùn)、激勵(lì)和晉升機(jī)制，保障專業(yè)人才個(gè)人與公司共同健康發(fā)展。我們將凝聚優(yōu)秀的人才，共同鑄就事業(yè)的輝煌！公司相關(guān)福利： 1)5天8小時(shí)工作制； 2)入職即購買養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、生育險(xiǎn)和住房公積金； 3)有市場競爭力的薪酬水平，公司還設(shè)立了公司發(fā)展獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)、合理化建議獎(jiǎng)、長期服務(wù)獎(jiǎng)等； 4)帶薪年假：試用期屆滿，即可享受年假； 5)根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營情況提供長于國家規(guī)定的春節(jié)假期； 6)結(jié)婚、生育正常假期，公司饋贈(zèng)禮金； 7)定期組織年度體檢； 8)每月舉行生日Party、員工座談會(huì)，季度民主生活會(huì)等； 9)定期組織羽毛球、籃球和旅游等文娛活動(dòng)。
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