職位描述
C端用戶社區(qū)平臺資訊平臺用戶增長平臺策略游戲在線音樂/視頻/閱讀文化藝術(shù)/娛樂
職位描述
1、負(fù)責(zé)娛樂號創(chuàng)作者在平臺上的收入水平提升，為垂類運(yùn)營的健康生態(tài)做橫向支撐；
2、了解平臺上的各變現(xiàn)模式的執(zhí)行路徑，并能結(jié)合作者的優(yōu)勢和問題點(diǎn)進(jìn)行對應(yīng)變現(xiàn)模式的推薦與匹配，為作者的收入效果負(fù)責(zé)；
3、針對作者變現(xiàn)現(xiàn)狀，調(diào)整優(yōu)化策略與活動，教育創(chuàng)作者提升變現(xiàn)作品水平，對整體收入規(guī)模負(fù)責(zé)；
4、有數(shù)據(jù)感，能看到數(shù)據(jù)背后的問題點(diǎn)，同步進(jìn)行執(zhí)行策略的優(yōu)化。
任職要求
1、至少2年以上娛樂垂類運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或娛樂自媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，具備娛樂內(nèi)容與熱點(diǎn)sense，熟悉并了解娛樂號作者的運(yùn)營模式
2、了解并熟悉娛樂號作者的變現(xiàn)方式和各個平臺的變現(xiàn)政策，有過作者變現(xiàn)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、有較好的數(shù)據(jù)分析能力和總結(jié)能力，能夠從目標(biāo)拆解到執(zhí)行路徑；
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、有責(zé)任心。 工作地點(diǎn)
北京海淀區(qū)元中心
入職公司信息
- 入職公司: 娛樂垂類用戶運(yùn)營
- 公司地址:
- 公司人數(shù):
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職位發(fā)布者
李女士/招聘專員
昨日活躍立即溝通
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司——高速成長的軟件科技企業(yè)公司簡介法本公司成立于2006年，總部位于深圳市南山區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園區(qū)，已在北京、上海、廣州和香港設(shè)立分公司；現(xiàn)有員工約10,000人以上。目前已獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、深圳市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、雙軟認(rèn)證和CMMI Level3認(rèn)證等。公司立足于深圳，是一家面向中國大陸、香港及海外市場的電子元器件通路、專業(yè)IT服務(wù)和咨詢的多元化集團(tuán)企業(yè)：上海法本電子科技有限公司，深圳市法本信息技術(shù)有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技術(shù)有限公司成立于2006年，致力于成為全球領(lǐng)先的專業(yè)IT產(chǎn)品、服務(wù)及解決方案供應(yīng)商；為國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、金融系統(tǒng)、通信企業(yè)、高科技領(lǐng)域、教育事業(yè)及能源領(lǐng)域提供資源外包和解決方案服務(wù)。人才理念以人為本，尊重員工的個性與發(fā)展，使員工在平等、競爭、和諧的環(huán)境下充分發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力和潛能，在達(dá)成公司發(fā)展目標(biāo)的同時實(shí)現(xiàn)個人的理想和奮斗目標(biāo)。核心價值觀真誠、用心、創(chuàng)造、分享、開放。合作伙伴自2006年以來，法本信息一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的IT咨詢、解決方案以及外包服務(wù)，在互聯(lián)網(wǎng)、金融、通信、高科技、教育、能源等領(lǐng)域積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，目前已與騰訊、百度、工商銀行、招商銀行、平安、中國移動、華為、中興通訊等大型企業(yè)和機(jī)構(gòu)建立了合作關(guān)系。隨著公司的高速發(fā)展，我們期盼著更多優(yōu)秀的人才加盟。公司已建立科學(xué)的培訓(xùn)、激勵和晉升機(jī)制，保障專業(yè)人才個人與公司共同健康發(fā)展。我們將凝聚優(yōu)秀的人才，共同鑄就事業(yè)的輝煌！公司相關(guān)福利： 1)5天8小時工作制； 2)入職即購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)險、生育險和住房公積金； 3)有市場競爭力的薪酬水平，公司還設(shè)立了公司發(fā)展獎、項(xiàng)目獎、合理化建議獎、長期服務(wù)獎等； 4)帶薪年假：試用期屆滿，即可享受年假； 5)根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營情況提供長于國家規(guī)定的春節(jié)假期； 6)結(jié)婚、生育正常假期，公司饋贈禮金； 7)定期組織年度體檢； 8)每月舉行生日Party、員工座談會，季度民主生活會等； 9)定期組織羽毛球、籃球和旅游等文娛活動。
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