職位描述
持有教師資格證書普通話二乙（語文專業(yè)二甲）能熟練運用現(xiàn)代信息技術(shù)小學(xué)教師（語文）
崗位名稱：小學(xué)教師（語文）3名（預(yù)計九月份上崗）
招聘條件：
1、熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，師德高尚，樂于奉獻，身心健康，具備良好的專業(yè)素養(yǎng)，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神和創(chuàng)新意識，性格陽光開朗、耐心細致；
2、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷；持有教師資格證書；普通話二乙（語文專業(yè)二甲）及以上；能熟練運用現(xiàn)代信息技術(shù)開展教育教學(xué)工作；
3、年齡35周歲以下；
4、有2年及以上的公辦小學(xué)教學(xué)經(jīng)驗和班主任工作經(jīng)驗的教師優(yōu)先錄用；有體藝特長的教師優(yōu)先錄用；有畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)驗的教師優(yōu)先錄用。
工作地址：武漢市蔡甸區(qū)天鵝湖大道
薪資待遇：
1、3200元+托管費，綜合工資4500-5000元/月（含社保）；
2.包住宿包中餐。
應(yīng)聘須知：
1、應(yīng)聘人員如實填寫個人簡歷（包括個人基本情況、身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書、普通話等級證書、工作經(jīng)歷獲獎證書等信息）；
2、學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對應(yīng)聘人員進行資格審查，符合條件者獲得面試資格，面試包括試教和面談；
3、學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員考核情況，擇優(yōu)錄用；
4、被錄用教師試用期為一個月，試用期滿考核合格方可簽訂勞動合同。
工作地點
武漢蔡甸區(qū)天鵝湖大道天鵝湖大道附近
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 武漢江岸區(qū)
- 公司人數(shù): 20-99人
認證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
夏女士/招聘部經(jīng)理
今日活躍立即溝通
武漢晨星人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司武漢晨星人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司（WHCXCO）是一家具有獨立法人資質(zhì)的新型勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)，成立于 2007年 12月 17日。公司總部位于武漢市漢陽區(qū)龍陽時代廣場A座 11樓。經(jīng)營范圍：人力資源招聘、獵頭、勞務(wù)外包、培訓(xùn)、信息發(fā)布、人力資源管理咨詢、業(yè)務(wù)外包、人力資源測評、生產(chǎn)外包、項目外包、勞務(wù)派遣、勞動保障事務(wù)代理服務(wù)、物業(yè)管理、檔案管理和出版物零售等。近年獲得的榮譽：AAA級資信等級證書、全國人力資源優(yōu)秀服務(wù)單位、湖北省人力資源服務(wù)誠信示范機構(gòu)、武漢市人力資源服務(wù)誠信示范機構(gòu)、武漢市四星級人力資源服務(wù)機構(gòu)、“春風(fēng)行動”先進單位等。擔(dān)任的社會團體職務(wù)：湖北省人力資源行業(yè)協(xié)會理事單位、武漢市就業(yè)促進會副會長單位等。獲得的資質(zhì)：《勞務(wù)外包經(jīng)營許可證》、《人力資源服務(wù)許可證》、《檔案中介服務(wù)機構(gòu)備案證書》、《中華人民共和國出版物經(jīng)營許可證》等，并通過 ISO9001質(zhì)量管理體系認證、ISO14001環(huán)境管理體系認證和ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認證。服務(wù)范圍：國有大中型企業(yè)、機關(guān)事業(yè)單位、社會團體機構(gòu)、民營企業(yè)以及有限責(zé)任公司、股份公司等多種經(jīng)濟組織，涵蓋地產(chǎn)、商貿(mào)、醫(yī)療、教育、交通、市政、計算機、電力、體育、制造、文化、餐飲、物流、物業(yè)、銀行、證券等行業(yè)領(lǐng)域。2007年 12月 17日，武漢晨星人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司正式成立。十余年來，武漢晨星公司的業(yè)務(wù)骨干多為曾在勞動保障代理科崗位工作的成員，除業(yè)務(wù)范圍不斷擴大外，還負責(zé)武漢市人力資源市場招聘工作的具體實施。“以人為本，誠實守信”，是企業(yè)文化核心理念。公司黨支部和工會組織機構(gòu)健全：“晨星杯”系列活動，每屆主題貼近員工生活；每期團建活動、年會活動，更是精彩紛呈，充分激發(fā)員工敬業(yè)愛崗精神。
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